Používáte nástroj pro blokování reklamy. Pokud nám chcete pomoci, vypněte si blokování reklamy na našem webu. Zde najdete jednoduchý návod. Děkujeme.

zákoník práce

Dlužíte zaměstnavateli? Víme, o kolik vám může snížit výplatu

Co se děje | Terezie Nývltová Vojáčková | 7. 8. 2018

+2

Já ti mám něco zaplatit, ty máš něco zaplatit mně. Tak to prostě vyrušíme a vyplatí se jenom rozdíl. Zvláštní pravidla ale platí, pokud má zaměstnanec něco zaplatit zaměstnavateli. Ten nemůže prostě jen tak o celou pohledávku snížit zaměstnanci výplatu.

Hodinový vyhazov. Připrav firmu o halíř, párat se s tebou nebudou

Když se řekne | Terezie Nývltová Vojáčková | 31. 7. 2018 | 10 komentářů

+3

Okamžitý vyhazov je extrémní nástroj a zaměstnavatel si musí pořádně rozmyslit, než po něm sáhne. Zákoník práce totiž většinou chrání slabšího, tedy zaměstnance. Existuje ale výjimka, kdy v něm zaměstnanec nemá nejmenší zastání: když sáhne zaměstnavateli na majetek. A nemusíte si hned představovat krádež nebo zpronevěru...

Mzda a plat: kdy vám je můžou snížit

Když se řekne | Terezie Nývltová Vojáčková | 12. 7. 2018

+20

Jestli zaměstnanec může dostat nižší výplatu než obvykle, o tom mimo jiné rozhoduje, jestli pracuje pro stát, nebo pro soukromníka. Pravidla jsou odlišná. My známe všechna a přinášíme jejich přehled.

Konkurenční doložka. Když šéf nechce, abyste od něj šli rovnou ke konkurenci, musí zaplatit

Když se řekne | Terezie Nývltová Vojáčková | 3. 7. 2018 | 2 komentáře

+19

Dokud jste zaměstnáni, smíte ve stejném oboru jako zaměstnavatel vydělávat jen s jeho souhlasem. Když vám ho nedá, máte prostě smůlu. Když ale chce, abyste pro konkurenci nepracovali (nebo jí sami nebyli), až od něj odejdete, musí se na tom s vámi domluvit – a musí klopit.

Přivýdělek k zaměstnání: Jen v jiném oboru, nebo se souhlasem zaměstnavatele

Když se řekne | Terezie Nývltová Vojáčková | 2. 7. 2018

+12

Co dělá zaměstnanec, když není v práci, po tom by zaměstnavateli nemělo nic být. Zákoník práce, který častěji stojí na straně zaměstnanců, zná ale také výjimku. Zaměstnavatelům se snaží zaručit, aby jim jejich vlastní zaměstnanec nekonkuroval.

Na tábor jako vedoucí nebo instruktor. Musí vás pustit z práce?

Když se řekne | Terezie Nývltová Vojáčková | 12. 6. 2018 | 3 komentáře

0

Čas prázdnin se blíží a s nimi také letní tábory. Někdo na ně vypravuje děti, jiný jenom vzpomíná. A pak jsou tu ti, kteří na ně jedou dělat vedoucí, instruktory, zdravotníky nebo kuchaře. A nemusí si na to ani nutně brát dovolenou. Koho zaměstnavatel musí pustit?

Spočítáme náhradu mzdy za dovolenou v roce 2018. Pravidla a kalkulačka

Co se děje | Petra Dlouhá | 7. 6. 2018

+5

Naše kalkulačka propočítá, kolik letos dostanete za dobu dovolené místo platu nebo mzdy. Dobrá zpráva: může to být víc, než kdybyste chodili do práce.

Zbývá vám loňská dovolená? Od konce června si ji můžete vzít kdykoli

Jak na to | Terezie Nývltová Vojáčková | 30. 5. 2018 | 2 komentáře

+2

Dobu čerpání dovolené určuje podle zákoníku práce zaměstnavatel, zaměstnanec tahá za kratší konec provazu. Výjimka je dovolená z minulého roku: pokud vám ji zaměstnavatel nenařídí do konce června, po 15. červenci na ni můžete nastoupit i bez jeho souhlasu.

Mateřská a rodičovská dovolená. Na co máte právo při návratu do práce?

Jak na to | Monika Veselíková | 29. 5. 2018

+4

Rodičům na mateřské a rodičovské dovolené přiznává zákoník práce určitá práva. Kdo chce být při návratu do zaměstnání při vyjednávání se šéfem pevný v kramflecích, měl by je znát. Peníze.cz přinášejí užitečný přehled pro každého, kdo řeší návrat do zaměstnání.

Kdy zaměstnavatel vyplácí prémie povinně, kdy ne. A musí dát všem stejně?

Jak na to | Petra Dlouhá | 9. 5. 2018 | 8 komentářů

+16

Kdy vám zaměstnavatel musí povinně vyplatit prémie? Kdy záleží čistě na jeho uvážení? Musí dostat všichni zaměstnanci na obdobné pozici stejně, nebo smí šéf dělat rozdíly? A máte nárok na stravenky? Odpovíme.

Když vám prodají zaměstnavatele, může vám to dát křídla

Když se řekne | Terezie Nývltová Vojáčková | 13. 3. 2018

+9

Když podnik, pro který pracujete, koupí jiná firma, pronajme si ho nebo vydraží, vaše pracovní smlouva dál platí beze změny. Můžete ale také bez dalšího důvodu dát výpověď a nedržet výpovědní lhůtu nebo si říct o odstupné.

Bude z vás šéf. Takže vás dokážou snáz vyrazit

Když se řekne | Terezie Nývltová Vojáčková | 15. 2. 2018 | 4 komentáře

+10

Gratulujeme. Být jmenovaný vedoucím je jistě důvod k oslavě. Nezapomeňte ale, že přestáváte být – na rozdíl od řadových zaměstnanců – zvlášť chráněný druh.

Nevyčerpaná dovolená. Nepropadá, neproplácí se. Potkáte ji v dalším roce

Když se řekne | Terezie Nývltová Vojáčková | 19. 12. 2017 | 1 komentář

+25

Veškerou nevyčerpanou dovolenou lze převést do dalšího roku. I když už ji za sebou táhnete od roku 2016. Peníze místo volna vám nabídnout nesmějí.

Práce na dobu určitou: co znamená třikrát a dost a co zaměstnavatel nesmí

Když se řekne | Petra Dlouhá | 16. 11. 2017 | 2 komentáře

+10

Přečtěte si, jaká jsou pravidla práce na dobu určitou, kolikrát zaměstnavatel může prodloužit smlouvu, na jak dlouho, kdy se pracovní poměr automaticky mění na dobu neurčitou. A jak postupovat, když šéf poruší zákon.

Odbory dokázaly růst ekonomiky využít a prodat

Rozhovor | Tereza Mynářová | 9. 11. 2017

+3

Do Českomoravské konfederace odborových svazů se konečně dostali lidé s modernějším myšlením a odbory přestaly žít „z dob minulých“, myslí si prezident Asociace pracovních agentur Radovan Burkovič.

Alkohol a drogy v práci. Kdy vás smějí testovat, kdy vyhodit

Když se řekne | Petra Dlouhá | 21. 9. 2017 | 5 komentářů

+35

Zákoník práce říká, že do zaměstnání nesmíte chodit pod vlivem alkoholu a jiných návykových látek ani je tam užívat. Kdy vás smějí testovat? A co hrozí, když je test pozitivní?

Práce na zkrácený úvazek: Co je dobré vědět, na co dát pozor

Když se řekne | Petra Dlouhá | 19. 9. 2017 | 10 komentářů

+70

Kdy máte právo říct si o zkrácený úvazek a zaměstnavatel musí vyhovět? Jak je to s dovolenou, přesčasy, daněmi a odvody na pojistné? Máme pro vás přehled všeho, co je užitečné vědět.

Práce přesčas. Kdy musíte jít a kolik za to

Když se řekne | Monika Veselíková | 8. 8. 2017 | 5 komentářů

+15

Kolegové odjeli na dovolenou, brigádníci nejsou. Šéf chce, abyste pracovali přesčas. Může vás do přesčasů nutit? Kolik hodin navíc smíte odpracovat a kolik za ně zaměstnavatel zaplatí? Poradíme.

Nezaplacená brigáda: Jak se bránit

Jak na to | Petra Dlouhá | 3. 8. 2017 | 1 komentář

+15

Nedostali jste zaplaceno za letní brigádu? Poradíme, co dělat, když narazíte na neférového zaměstnavatele.

Placené volno. Kdy máte nárok a kolik dostanete

Když se řekne | Monika Veselíková | 1. 8. 2017 | 12 komentářů

+55

Svatba, pohřeb nebo návštěva lékaře. Pár situací, kdy vás musí uvolnit z práce, a navíc vyplatit náhradu mzdy. Kdy a za jakých podmínek máte na placené volno nárok a jaká pravidla platí pro volno neplacené? Poradíme.

Šéf zruší dovolenou nebo vás odvolá do práce: Musí to zaplatit

Jak na to | Petra Dlouhá | 19. 6. 2017 | 2 komentáře

+25

Přinášíme další díl seriálu o pravidlech dovolené. Dnes se podíváme, kdy zaměstnavatel může dovolenou zrušit nebo vás z ní odvolat. A na co v takovém případě máte právo.

Dovolená 2017: Kdy máte nárok, jak ji čerpat a co vám můžou nařídit

Když se řekne | Petra Dlouhá | 12. 6. 2017 | 8 komentářů

+22

Čtěte, na jak dlouhou dovolenou máte nárok, jak a kdy si ji smíte vybrat a o čem rozhoduje zaměstnavatel.

V létě na brigádu. Přehled pravidel pro studenty

Když se řekne | Monika Veselíková | 31. 5. 2017 | 2 komentáře

+4

Povinnost odvádět daň z příjmů nebo platit zdravotní a sociální pojištění se týká i některých studentů. S naším přehledem se ovšem v povinných odvodech snadno zorientují. Navíc pro ně máme kalkulačku, díky které si snadno propočtou, kolik si na brigádě skutečně vydělají.

Nová pravidla dovolených. Snazší převedení do dalšího roku a spravedlivější výpočet

Co se děje | Monika Veselíková | 11. 5. 2017 | 13 komentářů

+10

Čerpání dovolené má dostat nové noty. Novela zákoníku práce, která aktuálně leží v Poslanecké sněmovně, chce zmírnit pravidla pro převod nevyčerpané dovolené do dalšího roku a zjednodušit její výpočet. Namísto odpracovaných dní se bude vycházet z odpracovaných hodin. Ocenili by to hlavně lidé s nerovnoměrně rozloženou pracovní dobou.

O svátcích do práce: Kdo nesmí, kdo může, kdo musí. A kolik za to

Když se řekne | Petra Dlouhá | 10. 11. 2016 | 7 komentářů

+39

Velké obchody musejí mít o svátcích podle nového zákona zavřeno. Jsou ale profese, kterým se práce ve svátek nevyhne. Kdo do práce musí? Kdo může dobrovolně? A na co mají zaměstnanci, kteří pracují ve svátek, nárok? Dočtete se na příštích řádcích.

Odboráři chtějí pět týdnů dovolené pro všechny. Nedokážeme vyčerpat ani čtyři

Co se děje | Tereza Mynářová | 5. 10. 2016 | 4 komentáře

+20

Prodlužte zákonnou délku dovolené týden, prosazují odboráři. Firmám to prý neublíží a zaměstnanci „doženou“ kolegy ze státního sektoru. Svaz průmyslu a dopravy ale varuje, že některé podniky by změna vyšla draho – na mzdy by dávaly o čtyři procenta víc než teď. Průzkum navíc ukazuje, že tři ze čtyř zaměstnanců nestíhají čerpat ani čtyři týdny, na které mají nárok nyní.

Vyhazují vás z práce? A jsou v právu?

Když se řekne | Monika Veselíková | 27. 9. 2016 | 4 komentáře

+11

Stejně jako zaměstnanci i zaměstnavatelé se musí při ukončení pracovního poměru řídit zákoníkem práce. Pravidla, která pro ně platí, jsou ale v mnoha ohledech přísnější. Kdy může dát šéf výpověď, kdy naopak v právu není a jak vysoké odstupné dostanete? Poradíme.

Končím v práci. Jak na výpověď a jaké jsou další možnosti

Jak na to | Monika Veselíková | 19. 9. 2016 | 4 komentáře

+30

Když vás práce nebaví nebo chcete jít za lepším, zaměstnavatel vám bránit nemůže. Musíte ale dodržet několik pravidel. Jak podle zákona ukončit pracovní poměr, jak skoncovat s prací na dohodu a jak může dobrovolný odchod ze zaměstnání ovlivnit výpočet podpory v nezaměstnanosti? Peníze.cz přináší noty pro všechny, kteří chtějí dát šéfovi sbohem.

Když vás šéf odvolá z dovolené, musí to zaplatit

Aktuálně.cz | Alice Stejskalová | 14. 8. 2016

+9

Firma může na poslední chvíli zrušit zaměstnancovu dovolenou, ba dokonce ho z ní odvolat, když už probíhá. Pokud se to stane, měl by zaměstnanec požadovat proplacení všech nákladů.

Agenturní zaměstnávání: Jaká jsou pravidla a na co máte nárok

Když se řekne | Monika Veselíková | 3. 8. 2016 | 5 komentářů

+42

Zaregistrujete se u agentury práce, která vás pak vyšle pracovat do nějaké společnosti. Kdo je v takovém případě vaším zaměstnavatelem, na jakou mzdu máte nárok a jak je to s čerpáním dalších benefitů? Přinášíme přehled pravidel.

Stránka 1/5

Předchozí

1

Ušetřete s Peníze.cz

Naši čtenáři s námi ušetřili už  8 900 912 Kč. Podívejte se na poslední poptávky a vyzkoušejte nás také. Vše je zcela zdarma.

Převodník měn

Rozšířená verze kalkulačky

Další čtení na flowee.cz

Solární panely škodí životnímu prostředí víc než uhlí

Solární panely škodí životnímu prostředí víc než uhlí

Uvažovali jste někdy nad pořízením solárních panelů? Návratnost investice se pohybuje...více

Po vinylových deskách je takový hlad, že je nemá kdo lisovat

Po vinylových deskách je takový hlad, že je nemá kdo lisovat

Na počátku devadesátých let to s vinylovými deskami vypadalo bledě. Specializované obchody,...více

Nejdůležitější je umět odpouštět, říká advokát kanadských indiánů

Nejdůležitější je umět odpouštět, říká advokát kanadských indiánů

S Lewisem Cardinalem se potkávám v historické části kanadského Edmontonu s výhledem na...více

Zdroj: Logo Flowee

Interaktivní grafiky

Jak se vyvíjejí v Česku mzdy a nezaměstnanost

Jak se vyvíjejí v Česku mzdy a nezaměstnanost

Unikátní mapa, na které můžete sledovat vývoj nezaměstnanosti a průměrných platů v jednotlivých českých krajích od roku 2006.

Spočítejte si osobní inflaci

Spočítejte si osobní inflaci

Inflace se měří indexem cen průměrného koše výrobků a služeb. Jenže každý kupuje něco jiného, proto na každého inflace působí jinak.

Rok v krizi aneb podívejte se, jak svět prošel recesí

Rok v krizi aneb podívejte se, jak svět prošel recesí

Černé září 2008 uvrhlo svět do jedné z nejhorších finančních krizí. Podívejte se na průběh finanční krize v kontextu vývoje na burzách a měnových trzích.

Jak je chráněná nová pětisetkoruna

Jak je chráněná nová pětisetkoruna

Od 1. dubna 2009 je v oběhu lépe chráněná pětisetkoruna. Přibyly tři nové ochranné prvky. Podívejte se, jak poznat pravou bankovku od falešné.

Muzeum bankovek a mincí

Na Peníze.cz najdete největší sbírku platných i historických bankovek a mincí.

Muzeum bankovek

Přihlášení k newsletteru

Změny, novinky a aktuality ze světa osobních financí přehledně ve vaší schránce – čtěte náš pravidelný newsletter.

Email:
Informace ke zpracování osobních údajů
Partners Financial Services
 
 

Přihlášení

Jméno

Nemáte registraci? Zaregistrujte se zde!

Při poskytování služeb nám pomáhají soubory cookie. Používáním našich služeb nám k tomu udělujete souhlas. Další informace.OK