Nemocenská 2020. Spočítejte si, kolik dostanete
Jak na to | Monika Veselíková | 28. 1. 2020 | 2 komentáře
Náhradu mzdy i nemocenskou vám spočítá naše kalkulačka. A máme i aktuální přehled pravidel. Pro zaměstnance i podnikatele.
náhrada mzdy
Seřadit podle: čtenosti |
chronologicky |
hodnocení
Změna v nemocenské je tu. Spočítejte si, kolik teď dostanete
Co se děje | Petr Kučera | 26. 6. 2019 | 9 komentářů
Kdo nemůže využít sick-day a nechá si hned napsat neschopenku, nepřijde o tolik peněz jako dřív. Co se od července změní a jak přesně to poznáte v peněžence?
Kdy se vyplatí vzít dovolenou? Kalkulačka náhrady mzdy
Jak na to | Petra Dlouhá | 11. 6. 2019 | 1 komentář
Za dobu dovolené nedostáváte v práci mzdu ani plat, ale náhradu mzdy. Naše kalkulačka ji vypočítá. Máme pro vás i přehled pravidel.
Blesk z čistého nebe? Před kterou výpovědí musí přijít varování
Jak na to | Terezie Nývltová Vojáčková | 27. 2. 2019
Něco jste zvorali? Snad to nebude tak horké. Pokud to není kolosální průšvih, ze zaměstnání vás hned vyhodit nemůžou, nejdřív musí přijít varování a musíte dostat šanci polepšit se.
Málo dřete! Kdy může přijít výpověď pro „neuspokojivé pracovní výsledky“?
Co se děje | Terezie Nývltová Vojáčková | 25. 2. 2019
Jestliže má šéf pocit, že v zaměstnání nepracujete dost dobře, a není s vámi spokojen, nemůže vás vyhodit jen tak. Musí vás napřed varovat a taky vám dát šanci se zlepšit.
2019. Žádáme o mateřskou a rodičovský příspěvek
Co se děje | Petra Dlouhá | 5. 2. 2019 | 4 komentáře
Žádostí o peněžitou pomoc v mateřství a rodičovský příspěvek vás provedeme krok za krokem.
Za první tři dny nemoci dostanou zaměstnanci znovu peníze
Co se děje | Monika Veselíková | 22. 1. 2019 | 9 komentářů
Novinka v nemocenské prošla. Poslanecká sněmovna přetlačila senátory. Novela zákoníku práce teď čeká na podpis prezidenta. Pravidla, podle kterých nemocní zaměstnanci budou za první tři pracovní dny v pracovní neschopnosti dostávat náhradu mzdy, by měla začítl platit od letošního července.
Náhrada mzdy a nemocenská 2019. Kalkulačky pro zaměstnance i OSVČ
Když se řekne | Monika Veselíková | 9. 1. 2019
Dočasně práce neschopní letos dostanou víc, od zaměstnavatele i státu. S konkrétním výpočtem pomůže naše kalkulačka, projít si můžete také přehled pravidel. Živnostníkům se zas mění minimální pojistné nemocenského pojištění: ze 115 na 138 korun měsíčně.
Co všechno vám platí zaměstnavatel při pracovním úrazu nebo nemoci z povolání
Když se řekne | Terezie Nývltová Vojáčková | 3. 1. 2019 | 5 komentářů
Bolestné, odškodnění, dorovnání výdělku až do 65 let. Ale také náklady na pohřeb a náhrady výživného pozůstalým, pokud člověk kvůli pracovnímu úrazu nebo nemoci z povolání umře.
Absurdita končí. Nezaměstnaným po pracovním úraze se už nebudou snižovat renty
Co se děje | Terezie Nývltová Vojáčková | 30. 8. 2018 | 20 komentářů
Kdo musel po pracovním úrazu vzít hůř placenou práci, dostává odškodnění. Rentu, která se počítá z rozdílu mezi mzdou před úrazem a mzdou novou. Kdo ale skončil na pracáku, tomu se renta počítá z rozdílu mezi původní a minimální mzdou. A ten je s každým zvýšením minimální mzdy menší – a s ním i renta. Absurdita v říjnu končí.
V těhotenství vás vyhodit nesmí. Na co máte v práci nárok
Co se děje | Petra Dlouhá | 2. 8. 2018 | 5 komentářů
Vyhodit z práce těhotnou není jednoduché, chrání ji zákon. Přečtěte si, na co máte v době radostného očekávání právo.
Spočítáme náhradu mzdy za dovolenou v roce 2018. Pravidla a kalkulačka
Co se děje | Petra Dlouhá | 7. 6. 2018 | 3 komentáře
Naše kalkulačka propočítá, kolik letos dostanete za dobu dovolené místo platu nebo mzdy. Dobrá zpráva: může to být víc, než kdybyste chodili do práce.
Šikovná rada: mezi mateřskou a rodičovskou si vezměte normální dovolenou
Jak na to | Terezie Nývltová Vojáčková | 22. 5. 2018 | 26 komentářů
Za absenci v práci kvůli mateřské dovolené se dovolená nekrátí, kvůli rodičovské už ale ano. Pokud vám zbyla řádná dovolená, je tedy finančně výhodné vybrat si ji před nástupem na rodičovskou.
Programové prohlášení vlády. Staré dluhy, nové sliby
Co se děje | Monika Veselíková | 21. 5. 2018 | 6 komentářů
Víc peněz pro důchodce a rodiče, zrušení superhrubé mzdy, slevy na jízdném i zálohované výživné. Projděte si priority nové vládní koalice.
Úrazová renta: dorovná propad výdělku, navýší invalidní důchod
Co se děje | Terezie Nývltová Vojáčková | 12. 4. 2018 | 10 komentářů
Když kvůli pracovnímu úrazu nebo nemoci z povolání nemůžete pracovat jako dřív (a jako dřív vydělávat), snížení příjmů vyrovná úrazová renta vyplácená zaměstnavatelem.
Očima expertů: Za první tři dny nemoci znovu peníze?
Očima expertů | Ondřej Tůma | 6. 4. 2018 | 16 komentářů
První tři dny nemoci by se mohly opět proplácet. Naroste počet neschopenek? A jak systém nastavit, aby nepřišli na hůl zaměstnanci ani zaměstnavatelé?
Švindlujete na nemocenské? Kontrola ji může zkrátit i odebrat
Když se řekne | Monika Veselíková | 6. 3. 2018 | 25 komentářů
Všichni musí být v posteli. Nebo aspoň doma. Kontrolovat, jestli stonáte, jak máte, může správa sociálního zabezpečení i zaměstnavatel. Co hrozí, když porušíte léčebný režim?
Když výpověď podepíše smrt. Jak je to s nevyplacenou mzdou, když zemře zaměstnanec
Když se řekne | Terezie Nývltová Vojáčková | 22. 2. 2018 | 1 komentář
Když zemře zaměstnanec, jeho pracovní poměr přirozeně končí. Zůstávají nevyřízené pohledávky: dosud nevyplacená mzda, náhrady mzdy nebo nemocenské. Dobrá zpráva pro pozůstalé: můžou je dostat hned, bez čekání na dědické řízení.
Mateřská a rodičovský příspěvek. Jak na žádost
Jak na to | Monika Veselíková | 22. 1. 2018 | 9 komentářů
Čekáte přírůstek do rodiny? Poradíme, jak zažádat o dávky – peněžitou pomoc v mateřství a rodičovský příspěvek.
Nemocenská a náhrada mzdy v roce 2018. Kalkulačka a nová pravidla
Když se řekne | Petra Dlouhá | 9. 1. 2018 | 29 komentářů
Od ledna 2018 se mění pravidla nemocenské pro zaměstnance i OSVČ. Víme jak. A naše kalkulačky spočítají, kolik v pracovní neschopnosti dostanete.
Nevyčerpaná dovolená. Nepropadá, neproplácí se. Potkáte ji v dalším roce
Když se řekne | Terezie Nývltová Vojáčková | 19. 12. 2017 | 6 komentářů
Veškerou nevyčerpanou dovolenou lze převést do dalšího roku. I když už ji za sebou táhnete od roku 2016. Peníze místo volna vám nabídnout nesmějí.
Placené volno. Kdy máte nárok a kolik dostanete
Když se řekne | Monika Veselíková | 1. 8. 2017 | 12 komentářů
Svatba, pohřeb nebo návštěva lékaře. Pár situací, kdy vás musí uvolnit z práce, a navíc vyplatit náhradu mzdy. Kdy a za jakých podmínek máte na placené volno nárok a jaká pravidla platí pro volno neplacené? Poradíme.
Kalkulačka náhrady mzdy za dovolenou 2017: Kolik budete brát
Když se řekne | Petra Dlouhá | 14. 6. 2017 | 3 komentáře
Za dobu, kdy v zaměstnání čerpáte dovolenou, nedostáváte mzdu, ale náhradu mzdy. Máme pro vás kalkulačku, která spočítá, kolik to letos dá. Když si dovolenou dobře načasujete, můžete dostat víc, než když chodíte do práce.
Dovolená 2017: Kdy máte nárok, jak ji čerpat a co vám můžou nařídit
Když se řekne | Petra Dlouhá | 12. 6. 2017 | 12 komentářů
Čtěte, na jak dlouhou dovolenou máte nárok, jak a kdy si ji smíte vybrat a o čem rozhoduje zaměstnavatel.
Vyšší nemocenská pro dlouhodobé marody. Zaměstnance i OSVČ
Co se děje | Monika Veselíková | 9. 3. 2017 | 4 komentáře
Vláda schválila navýšení nemocenské pro lidi, kteří marodí déle jak měsíc. O kolik si polepšíte, pokud návrh projde Parlamentem? Spočítali jsme, kolik by nově mohli brát zaměstnanci i osoby samostatně výdělečně činné.
Jak žádat o mateřskou a rodičovský příspěvek: Návod krok za krokem
Jak na to | Petra Dlouhá | 7. 2. 2017 | 9 komentářů
Zajímá vás, jak, kde a kdy žádat o peněžitou pomoc v mateřství a rodičovský příspěvek? Máme pro vás přehledného průvodce.
Náhrada mzdy a nemocenská 2017. Kalkulačky pro zaměstnance i podnikatele
Když se řekne | Monika Veselíková | 11. 1. 2017 | 11 komentářů
Spočítejte si, kolik dostanete, když letos skončíte na neschopence. Přinášíme aktualizované kalkulačky i přehled pravidel.
O svátcích do práce: Kdo nesmí, kdo může, kdo musí. A kolik za to
Když se řekne | Petra Dlouhá | 10. 11. 2016 | 16 komentářů
Velké obchody musejí mít o svátcích podle nového zákona zavřeno. Jsou ale profese, kterým se práce ve svátek nevyhne. Kdo do práce musí? Kdo může dobrovolně? A na co mají zaměstnanci, kteří pracují ve svátek, nárok? Dočtete se na příštích řádcích.
Odboráři chtějí pět týdnů dovolené pro všechny. Nedokážeme vyčerpat ani čtyři
Co se děje | Tereza Mynářová | 5. 10. 2016 | 4 komentáře
Prodlužte zákonnou délku dovolené týden, prosazují odboráři. Firmám to prý neublíží a zaměstnanci „doženou“ kolegy ze státního sektoru. Svaz průmyslu a dopravy ale varuje, že některé podniky by změna vyšla draho – na mzdy by dávaly o čtyři procenta víc než teď. Průzkum navíc ukazuje, že tři ze čtyř zaměstnanců nestíhají čerpat ani čtyři týdny, na které mají nárok nyní.
Očima expertů: Sick days. Nařídit firmám, ať lidem dají pár dní na zdravotní volno?
Očima expertů | Ondřej Tůma | 30. 9. 2016 | 17 komentářů
Je ti nevolno? Vezmi si volno, my to zkoumat nebudeme. Takzvané sick days, dny zdravotního volna, nabízí jako benefit svým zaměstnancům řada firem. Teď je tu ale nápad vepsat do zákona, aby je zaměstnancům dávali všichni zaměstnavatelé. Aby se prý vykompenzovaly údajné neblahé dopady toho, že se za první tři dny pracovní neschopnosti neplatí náhrada mzdy.
Stránka 1/3
Předchozí
Následující
