Důchod se vzdaluje, mladé čeká víc práce. Projděte si nové porovnání

Petr Kučera | rubrika: Analýza | 25. 11. 2019 | 41 komentářů
Délka pracovního života v různých zemích Evropské unie se liší až o deset let. Jedno ale mají společné: Všude roste.
Důchod se vzdaluje, mladé čeká víc práce. Projděte si nové porovnání

Kolik let by měl pracovat člověk, kterému je teď 15 let? V průměru za celou Evropskou unii má před sebou víc než 36 let aktivního pracovního života. To je o tři a čtvrt roku víc než v roce 2000. Vyplývá to z čerstvých dat Eurostatu.

Počítá se doba zaměstnání nebo podnikání včetně aktivního hledání práce, a to až do vzniku nároku na řádný důchod. Nepočítá se studium, rodičovská dovolená a podobné situace, kdy je člověk zcela mimo pracovní trh (ani práci aktivně nehledá).

Statistici vycházejí z pravidel pro důchodový věk, která platí teď. Nepřihlížejí k tomu, že než dnešní teenageři zestárnou, čeká je pravděpodobně další zpřísnění. 

Nejdelší dobu stráví na „pracovním trhu“ Švédové – skoro 42 let. Za nimi jsou Nizozemci a Dánové. Když započítáme i státy, které nejsou členy EU, vedou žebříček Islanďané (46,3 roku) a Švýcaři (42,7).

Naopak nejkratší pracovní život čeká průměrného Itala – necelých 32 let. Jen o trochu víc odpracují Chorvaté a Řekové. Po započtení některých nečlenských států jsou na konci žebříčku Turci (29,4 roku).

Český průměr 36,3 roku se už dostal mírně nad průměr celé EU. Od roku 2000 se očekávaná délka pracovního života v Česku zvětšila o víc než dva a půl roku (tehdy byla 33,6 roku). 

Nejvýrazněji se prodloužila na Maltě (o sedm let) a v Maďarsku (o 6,6 roku), přesto je tam – zvlášť ve druhém zmíněném státě – i v současnosti pod průměrem EU.

Očekávaná délka pracovního života pro dnešní patnáctileté – obě pohlaví

Island46,3
Švýcarsko42,7
Švédsko41,9
Nizozemsko40,5
Dánsko39,9
Norsko39,6
Velká Británie39,2
Estonsko39,0
Německo38,7
Finsko38,6
Portugalsko38,0
Rakousko37,5
Kypr37,1
Irsko37,0
Lotyšsko36,7
Litva36,7
Česko36,3
průměr EU36,2
Slovinsko36,1
Malta35,9
Francie35,4
Španělsko35,2
Maďarsko34,1
Slovensko34,1
Lucembursko33,5
Polsko33,5
Rumunsko33,5
Srbsko33,3
Belgie33,2
Bulharsko33,1
Řecko32,9
Chorvatsko32,4
Černá Hora32,0
Itálie31,8
Severní Makedonie31,5
Turecko29,4

Skoro ve většině zemí mají muži pracovat déle než ženy: V celé EU čeká muže 38,6 roku práce, ženy 33,7 roku. U žen se ale tahle doba prodloužila výrazněji – od roku 2000 o čtyři a půl roku, zatímco u mužů o 2,2 roku. 

Hlavní rozdíl mezi muži a ženami způsobuje rozsah rodičovské dovolené (ženy jsou častěji doma s dětmi) a rozdílný věk odchodu do důchodu. 

Očekávaná délka pracovního života pro dnešní patnáctileté – jenom muži

Island48,3
Švýcarsko44,8
Nizozemsko42,9
Švédsko42,9
Dánsko41,5
Velká Británie41,5
Malta40,9
Norsko40,9
Německo40,7
Irsko40,4
Kypr39,9
Estonsko39,7
Rakousko39,7
Portugalsko39,4
Finsko39,3
Turecko39,3
Česko39,2
průměr EU38,6
Severní Makedonie37,5
Španělsko37,4
Slovinsko37,4
Francie37,1
Maďarsko36,9
Lotyšsko36,7
Rumunsko36,7
Litva36,6
Slovensko36,5
Itálie36,4
Srbsko36,4
Řecko36,3
Polsko36,1
Černá Hora35,4
Lucembursko35,2
Belgie35,1
Bulharsko34,6
Chorvatsko34,2

Největší nepoměr mezi délkou pracovního života podle pohlaví je v Turecku – víc než dvacet let. Zatímco muži tam pracují o pár týdnů déle než Češi (39,3 roku), ženy necelých 19 let. Velké rozdíly jsou ještě v Severní Makedonii (12,4 roku), na Maltě (10,6) nebo v Itálii (9,4). V Česku je to šest let.

Jediným ze sledovaných států, kde dnešní patnáctileté dívky čeká delší pracovní život než chlapce, je podle statistiků Litva s rozdílem 0,2 měsíce. U Lotyšska jsou čísla vyrovnaná.

Očekávaná délka pracovního života pro dnešní patnáctileté – jenom ženy

Island44,2
Švédsko41,0
Švýcarsko40,3
Estonsko38,4
Dánsko38,3
Norsko38,2
Nizozemsko38,0
Finsko38,0
Litva36,8
Velká Británie36,8
Lotyšsko36,7
Německo36,5
Portugalsko36,5
Rakousko35,2
Slovinsko34,6
Kypr34,1
průměr EU33,7
Francie33,7
Irsko33,6
Česko33,2
Španělsko32,8
Lucembursko31,6
Slovensko31,6
Bulharsko31,4
Belgie31,2
Maďarsko31,1
Polsko30,7
Chorvatsko30,5
Malta30,3
Rumunsko30,2
Srbsko30,0
Řecko29,2
Černá Hora28,3
Itálie27,0
Severní Makedonie25,1
Turecko18,9

Pracovní život Čechů začíná relativně pozdě, ukazují data Českého statistického úřadu za rok 2017. Z mužů ve věku 15 až 19 let bylo „ekonomicky aktivních“ jenom 7,2 procenta, z žen 5,5 procenta. Ve věkové skupině 20 až 24 let pracují 61,6 procenta mužů a 44,5 procenta žen. A když se podíváme na opačný konec, tak z populace starší 60 let pracuje v Česku zhruba 23 procent mužů a 11 procent žen.

Podle aktuálních pravidel by muži i ženy v Česku měli od roku 2030 odcházet do penze shodně v 65 letech. Do té doby se bude důchodový věk postupně prodlužovat – muži zatím odcházejí později než ženy, matky navíc mají zvýhodnění podle počtu dětí. V roce 2024 však vládu čeká další rozhodování, zda věk neprodlouží. 

Jaký je a jak dál poroste důchodový věk ve světě.

Jaký je a jak dál poroste důchodový věk ve světě. Zdroj: Finnish Centre for Pensions

Podle principu, který navrhla předchozí důchodová komise vedená sociologem Martinem Potůčkem a počítá s ním i zákon, mají Češi trávit v důchodu čtvrtinu života. Důchodový věk se přepočítává z předpokládaného věku dožití při vstupu do penze. A protože věk dožití roste, měl by růst i důchodový věk. Pro dnešní čtyřicátníky by tedy měl stoupnout na 66 let a důchodový věk by měl dál růst tak, aby lidé, kterým je dnes 25 let, odcházeli do penze v 67 letech. Vláda vedená Andrejem Babišem ale zvýšení stropu letos odmítla.

Ať už zůstane důchodový věk na 65 letech, nebo stoupne, průměrný Čech se ho ve zdraví nedožije. Jiné porovnání Eurostatu – na základě čísel z roku 2016 – totiž ukazuje, kolik let „zdravého života“ čeká čerstvě narozené občany jednotlivých zemí. V Česku je to 62,7 let u mužů a 64 let u žen. Ekonom Filip Pertold (think-tank IDEA při výzkumném centru CERGE-EI) má však k této statistice několik výhrad. Upozorňuje například, že údaje Eurostatu se dramaticky liší od čísel Světové zdravotnické organizace. 

Délka zdravého života podle Eurostatu.

Délka zdravého života podle Eurostatu.

„Data Eurostatu jsou v některých případech na první pohled velmi podivná. Když se například podíváte na Dánsko a Švédsko, což jsou velmi podobné země, tak Dánsko má očekávanou délku života ve zdraví 60 let a Švédsko 73 let. Nedává přitom smysl ani to, že by v Dánsku byl tento věk o tři roky nižší než u nás. Jsme méně zdraví, máme kratší očekávanou délku života. Data Světové zdravotnické organizace přitom říkají, že máme očekávanou délku života ve zdraví 69 let a Dánové 72 let, podobně jako Švédové,“ vysvětluje Pertold.

Výpočet odchodu do důchodu

+

Další kalkulačky

Máte ještě chvilku?

Mladí lidé by neměli tak dlouho studovat. Seniory pak musíme líp motivovat a postarat se o ty, kdo už nemůžou pracovat ani částečně. Ekonom Filip Pertold v rozhovoru pro Peníze.cz upozorňuje i na nepřesné statistiky.

Potřebujeme víc důchodců v práci, říká expert. Politici musí najít odvahu


Důchodová komise připravuje rozdělení prvního pilíře na solidární a zásluhovou část. Navrhuje i další změny.

Za deset let v náročné práci o rok dřív do důchodu, shodla se komise


Jaký je průměrný důchod v Česku? O kolik berou muži víc než ženy? A věděli jste, že lidé stráví v penzi víc jak dvojnásobek času oproti roku 1970? Projděte si čerstvou statistiku.

Nová čísla o důchodech: Tři lidé berou přes 80 tisíc měsíčně

Už nás sledujete? 

Přidejte si Peníze.cz na Twitter nebo Facebook a dozvíte se včas další aktuality a praktické rady! 

Petr Kučera

Autor článku Petr Kučera

Zaměřuje se na osobní finance a spotřebitelská témata. Vystudoval Právnickou fakultu UK v Praze, ale ještě víc než paragrafy má rád média. Přes pět let vedl web Peníze.cz, předtím ekonomicko-finanční rubriku Aktuálně.cz,... Další články autora.

Sdílejte článek, než ho smažem

Líbil se vám článek?

+26
AnoNe
Vstoupit do diskuze
V diskuzi je celkem 41 komentářů

Diskuze

Příspěvek s nejvíce kladnými hlasy

26. 11. 2019 11:28, pag

Stačilo by pracovat mnohem kratší dobu,ovšem skutečně pracovat,všelijací politologové,sociologové,kultu rologové,spekulanti,hordyprávníků a spekulantů na burze,přemnožení úředníci a neziskovkáři,nikdy nepracující exponenciálně se pomnožující a horentní sumy na dávkách pobírající tlupy ti jenom odčerpávají hodnoty vytvořené jinými.V tom je hlavní problém!!!

+12
+-
Reagovat na příspěvek
Vstoupit do diskuze
V diskuzi je celkem (41 komentářů) příspěvků.

Vyplňte si daňové přiznání k dani z příjmů online. Hotovo máte za 10 minut. Cena 249 Kč. Garantováno daňovým poradcem.

DníHodinMinutVteřin

Pokud chcete řešit daně po staru, máme pro vás chytré formuláře.

A tohle už jste četli?

Na letní brigádu už od čtrnácti. Pravidla pro dětskou práci se mění

24. 4. 2025 | Kateřina Hovorková

Na letní brigádu už od čtrnácti. Pravidla pro dětskou práci se mění

Už i čtrnáctileté děti bez ukončeného základního vzdělání se mohou poohlížet po letní brigádě. Novela zákoníku práce totiž posouvá věkovou hranici, od které je možné v Česku pracovat.... celý článek

Učitelů bude málo, právníků zase moc. Práci v Česku čekají velké změny

14. 4. 2025 | Kateřina Hovorková | 2 komentáře

Učitelů bude málo, právníků zase moc. Práci v Česku čekají velké změny

Pracovní trh čekají v příštích deseti letech zásadní změny. A dotknou se dvou milionů lidí. Z velké části se o ně postará umělá inteligence. Některé profese už nebudou tolik potřeba,... celý článek

Když úřad funguje, jak má. Tyhle projekty loni zlepšily Česko

11. 4. 2025 | Kateřina Hovorková | 1 komentář

Když úřad funguje, jak má. Tyhle projekty loni zlepšily Česko

Zvládnutí povodňové situace, předvyplněné daňové přiznání k dani z nemovitosti nebo robot Zdena – to jsou příklady projektů, které získaly ocenění Úřednický čin roku pro rok 2024. Jeho... celý článek

Změní se výpovědi, zkušební doba i podpora. Novinky v zákoníku práce prošly

9. 4. 2025 | Kateřina Hovorková

Změní se výpovědi, zkušební doba i podpora. Novinky v zákoníku práce prošly

Senátoři schválili velkou novelu zákoníku práce. Součástí balíčku jsou také změny v podpoře v nezaměstnanosti. Co všechno bude jinak? Tady je přehled klíčových novinek.

Pracovní úraz a trvalé následky. Na co máte nárok a jak postupovat?

17. 3. 2025 | Zbyněk Drobiš | 1 komentář

Pracovní úraz a trvalé následky. Na co máte nárok a jak postupovat?

Trvalé následky pracovního úrazu mohou výrazně ovlivnit nejen profesní, ale i osobní život zaměstnance. Jak správně postupovat, aby cesta za získáním odškodnění byla úspěšná?

Partners Financial Services