Mzdy rekordně stouply, hlásí statistici

Petr Kučera | rubrika: Aktuality | 3. 9. 2021 09:20 aktualizováno 3. 9. 2021 09:40 | 7 komentářů
Mzdy rekordně stouply, hlásí statistici

Zdroj: Shutterstock

Průměrná hrubá mzda v Česku stoupla v letošním druhém čtvrtletí na 38 275 korun, což je o 3893 korun (11,3 %) víc než ve stejném období loňského roku. Spotřebitelské ceny (inflace) za stejné období stouply o 2,9 %, reálně se tak mzda zvýšila o 8,2 %. Oznámil to Český statistický úřad.

„Nominální růst byl nejvyšší od roku 1997, po očištění o inflaci jde o rekord za dobu ještě o rok delší,“ říká Pavel Sobíšek, hlavní ekonom tuzemské UniCredit Group.

Výrazný růst má podle něj dva hlavní důvody: Jednorázové odměny ve zdravotnictví a sociální péči – bez tohoto jediného odvětví by byl růst mezd v celé ekonomice o 3,5 procentních bodů nižší. A nízká loňská základna, kdy během prvních měsíců pandemie dramaticky klesla ekonomická aktivita a řada podniků v průmyslu i službách se potýkala s nucenými odstávkami. „Pokud bychom se pokusili odfiltrovat tento mimořádný vliv, zbyl by nominální růst meziročně kolem 5 %,“ upřesňuje Sobíšek.

Dvě třetiny lidí na průměrnou mzdu nedosáhnou, připomínají statistici. Osmdesát procent zaměstnanců pobíralo mzdu mezi 16 447 Kč a 63 731 Kč. 

Medián mezd ve druhém čtvrtletí dosáhl 32 408 Kč, oproti stejnému období předchozího roku stoupl o 11,5 %. Výrazně víc si vydělávají muži: medián u nich dělá 34 461 Kč, u žen 30 026 Kč. Medián ukazuje, kolik si vydělá člověk uprostřed pomyslné řady, pokud bychom všechny zaměstnance seřadili podle výdělku. To znamená, že polovina mezd je nižší a polovina je vyšší než medián. Medián je díky tomu méně zkreslený extrémně vysokými hodnotami.

„Máme více volných míst než nezaměstnaných, kteří mohou nastoupit do práce. To samozřejmě nutí zaměstnavatele přidávat a lákat schopné zaměstnance na vyšší mzdu,“ říká Tomáš Volf z finanční skupiny Citfin. Situace se podle něj v blízké budoucnosti nejspíš příliš nezmění. Zaměstnavatelé v Česku hlásí rekordní počet volných míst, prostřednictvím úřadů práce jich ke konci července nabízeli 358 152.

Vývoj průměrné mzdy v Česku

rokhrubá mzda (za měsíc)
202035 662 Kč
201934 578 Kč
201832 051 Kč
201729 638 Kč
201627 764 Kč
201526 591 Kč
201425 768 Kč
201325 035 Kč
201225 067 Kč
201124 455 Kč
201023 864 Kč
200923 344 Kč
200822 592 Kč
200720 957 Kč
200619 546 Kč
200518 344 Kč
200417 466 Kč
200316 430 Kč
200215 524 Kč
200114 378 Kč
200013 219 Kč
Zdroj: ČSÚ – průměrná měsíční mzda na přepočtené počty zaměstnanců, roční data

Statistici upozorňují, že meziroční porovnání je tentokrát do značné míry ovlivněno nízkou srovnávací základnou ve druhém čtvrtletí loňského roku kvůli dopadům koronavirových omezení. Navíc jde o zprůměrování velmi různorodého vývoje v jednotlivých oborech a firem. Zatímco v oblasti zdravotní a sociální péče si lidé vydělají v průměru o 43,8 % víc než před rokem (hlavně díky mimořádným odměnám za práci během pandemie), v peněžnictví a pojišťovnictví klesla průměrná mzda o 1,6 %.

Podle statistiků tentokrát dává větší smysl porovnávat vývoj mezd vůči srovnatelnému předcovidovému období, tedy s údaji za druhé čtvrtletí roku 2019. Průměrná hrubá mzda tehdy dosáhla 34 576 Kč, dnes je o 10,7 % vyšší (bez započtení inflace). Za dva roky si nejvíc polepšili zdravotníci (o 46,8 % v důsledku změn platových tabulek i kvůli mimořádným odměnám) a pracovníci ve vzdělávání (o 15,4 %). Naopak v peněžnictví a pojišťovnictví průměrná mzda klesla o 0,5 %. 

Nejnižší mzdy zůstávají v ubytování, stravování a pohostinství (průměr 21 089 Kč), za dva roky stouply jenom o 0,9 %. Koronavirus silně dopadl i na kulturní, zábavní a rekreační činnosti, kde se za dva roky mzdy zvýšily o 6,1 % na 32 278 Kč.

Za celé první pololetí stoupla průměrná mzda na 36 807 Kč – meziročně je vyšší o 2519 Kč (7,3 %). Po odečtení inflace za uvedené období (2,5 %) se mzda reálně zvýšila o 4,7 %.

Základní verzeRozšířená verze

Výpočet čisté mzdy 2021, výpočet čistého příjmu - kalkulačka

+
Nahlásit nepravdivé nebo zastaralé informace

Další kalkulačky

Petr Kučera

Autor článku Petr Kučera

Zaměřuje se na osobní finance a spotřebitelská témata. Vystudoval Právnickou fakultu UK v Praze, ale ještě víc než paragrafy má rád média. Přes pět let vedl web Peníze.cz, předtím ekonomicko-finanční rubriku Aktuálně.cz,... Další články autora.

Sdílejte článek, než ho smažem

Líbil se vám článek?

+5
AnoNe
Vstoupit do diskuze
V diskuzi je celkem 7 komentářů

Diskuze

Příspěvek s nejvíce kladnými hlasy

3. 9. 2021 10:26, Šťoural

Zažíváme zlatý věk zaměstnanců, zejména státního sektoru... Jenže opravdu nic není zadarmo a tak si nyní z těch buclatých šrajtoflí budeme za vše daleko více připlácet. Pokud nám to ovšem Číňani vyrobí a prodají, protože u nás umíme jen ty úředníky a kecy...

+9
+-
Reagovat na příspěvek
Vstoupit do diskuze
V diskuzi je celkem (7 komentářů) příspěvků.

A tohle už jste četli?

Kolik bere kolega nebo šéf? Právnička popisuje, jak se v Česku odkrývá výše mzdy

16. 7. 2025 | Kateřina Hovorková | 1 komentář

Kolik bere kolega nebo šéf? Právnička popisuje, jak se v Česku odkrývá výše mzdy

Češi, a vlastně i celá Evropská unie, se vydali cestou odtajnění mezd. Zavedenou praxi neříkat, kolik kdo bere, mají rozbít nová pravidla v zákoníku práce. A pak také evropské směrnice.... celý článek

Brigáda na dohodu: Pozor na odpracované hodiny, ať nepřijdete o tisíce

14. 7. 2025 | Kateřina Hovorková

Brigáda na dohodu: Pozor na odpracované hodiny, ať nepřijdete o tisíce

V létě na trh práce přibude mnoho brigádníků, kteří pracují na dohody. Řada z nich ale jejich úskalí nezná. Především to, že stačí jen pár korun vydělaných nad limit a čistý příjem... celý článek

Nově víc času na truchlení. Kolik v práci dostanete volna při úmrtí v rodině

11. 7. 2025 | Kateřina Hovorková

Nově víc času na truchlení. Kolik v práci dostanete volna při úmrtí v rodině

S flexinovelou zákoníku práce se od června 2025 změnila i pravidla pro čerpání volna. Nově může zaměstnanec požádat šéfa o dalších až pět dní volna v případě, že má úmrtí v rodině.... celý článek

„Kolik bereš?“ Průzkum ukázal, kdo odpoví bez ostychu a kdo se ošívá

1. 7. 2025 | Kateřina Hovorková | 2 komentáře

„Kolik bereš?“ Průzkum ukázal, kdo odpoví bez ostychu a kdo se ošívá

Mladí lidé jsou v debatách o výši platů mnohem otevřenější, starší generace se jim spíš vyhýbá. Kolik vydělávají, častěji prozradí zaměstnanci v nižších pozicích a ve službách. Manažeři... celý článek

Srážková daň končí. Daňové přiznání kvůli přivýdělku ale povinné nebude

30. 6. 2025 | Gabriel Pleska

Srážková daň končí. Daňové přiznání kvůli přivýdělku ale povinné nebude

Ministerstvo financí postrašilo lidi, kteří si přivydělávají třeba na dohodu o provedení práce. Rozhodlo se zrušit srážkovou daň – a pro mnohé z nich tím udělat daňové přiznání povinným.... celý článek

Partners Financial Services