Dobrý den, navazuji na dotaz a Vaši odpověď - viz. http://www.penize.cz/pracovni-pravo/244192-proplaceni-dovolene-pred-nastupem-na-materskou-dov kde m.j. uvádíte, že na vyplacení dovolené má zaměstnanec nárok pouze při ukončení pracovního poměru, dle par.222 zákoníku práce. Moje otázka je, zda se na tomto proplacení (části nebo celé dovolené) může zaměstnavatel se zaměstnancem dohodnout. Tzn. zda v takovém případě je/ či není proplacení dovolené v rozporu se zákonem. V letošním roce nastupuji na mateřskou dovolenou a do konce roku 2013 mi zbývá několik dnů dovolené, kterou mi zaměstanavatel neumožnil před mateřskou vybrat. Požádala jsem zaměstanavatele o proplacení této části dovolené (nároku na dovolenou do konce r.2013) a tento mi toto odmítl s odůvodněním, že by takové proplacení dovolené bylo protizákonné. Jinak vím, že tuto dovolenou mohu samozřejmě čerpat později po ukončení mateřské dovolené. Děkuji.
Dotaz poslal/a: mylen, 22. 09. 2013 18:10
Dobrý den,
děkujeme, že jste využila služeb naší poradny. K Vašemu dotazu nám dovolte následující.
Z dikce ustanovení § 222 odst. 2 zákona č. 262/2006 Sb. zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů, vyplývá, že poskytnou náhradu za nevyčerpanou dovolenou lze zaměstnanci pouze v případě, kdy pracovní poměr končí. Smyslem tohoto ustanovení je poskytnout zaměstnanci pracovní volno a poskytnutí náhrady za nevyčerpanou dovolenou by mělo přijít na řadu pouze ve výjimečných případech. Váš zaměstnavatel má tedy pravdu, od tohoto ustanovení se nelze odchýlit.
GÜRLICH & Co. advokátní kancelář, 08. 10. 2013 16:50
Partner sekce
Lefensor, s.r.o.
Společnost Lefensor, s.r.o., úspěšně působí na trhu již od roku 1997. V současné době se orientuje zejména na právní a poradenskou podporu poskytovanou malým až středním podnikům, živnostníkům a nepodnikatelským subjektům – osobám, sdružením, atp. Naším cílem je poskytnout kompletní a komplexní právní zázemí všem našim klientům, a to v lepší kvalitě a rychleji než konkurence, za stejných jistot a nejnižší cenu na trhu. Díky vlastním, kvalitním lidským zdrojům a řadě spolupracujících subjektů jsme schopni zajistit všechny námi nabízené služby za zlomek jejich tržní ceny. Naším mottem není jednorázová spolupráce za vysokou cenu, ale dlouhodobé budování vzájemné důvěry založené na kvalitních službách.
Za tuto kategorii odpovídá:
Lefensor, s.r.o.
Partnerem poradny od: 8. 10. 2014
Aktuální články
Hračičkové rozbili bitcoin. Jeho cenu halving nechal v klidu. Týden v kryptu
Halving cenu bitcoinu nezvedl, ale jak zdražily transakce! Autoři peněženky Samourai Wallet...více
První zbraň proti volání z falešného čísla. Úřad zpřísní pravidla
Český telekomunikační úřad (ČTÚ) v červnu a červenci spustí nová opatření v boji proti...více
Nedoplatek? Pozor na podvodné SMS z finančního úřadu
Nová vlna falešných SMS se snaží vylákat z lidí jejich přihlašovací údaje k bankovní identitě....více
Interaktivní grafiky
Kdy můžu do důchodu a kolik dostanu. Kalkulačka a pravidla
Kdo může žádat o přiznání starobní penze? Co všechno se počítá? Jaké jsou podmínky? Tady...více
Nemáte v peněžence poklad? Takhle poznáte vzácné koruny
Vypadají jako peníze, které denně bereme do ruky. A najdou se lidé, co by nám tu ruku...více
Nové dopravní značky. Podívejte se, co vás čeká na silnicích
Od 1. ledna 2024 čeká na řidiče několik nových dopravních značek. Novelu vyhlášky č. 294/2015...více
Na tyhle e-shopy si dejte pozor. Ukážeme jejich triky
Tohle není podvod, který by měl každý poznat hned na první pohled. Není to amatérsky působící...více
Cesta do pravěku. Podívejte se, jak vypadalo internetové bankovnictví před 20 lety
Ať jste, nebo nejste pamětníci, tenhle výlet bude plný překvapení. Připomeňte si pionýrské...více
Přihlášení k newsletteru
Změny, novinky a aktuality ze světa osobních financí přehledně ve vaší schránce – čtěte náš pravidelný newsletter.
