Používáte nástroj pro blokování reklamy. Pokud nám chcete pomoci, vypněte si blokování reklamy na našem webu. Zde najdete jednoduchý návod. Děkujeme.

pracovní doba

Kratší úvazky a sdílená místa: dva (a víc) na jedné židli

Co se děje | Terezie Nývltová Vojáčková | 15. 11. 2018

+10

Novela zákoníku práce má zavést sdílená pracovní místa: zaměstnanci s kratší pracovní dobou budou moct sdílet pracovní pozici a určovat si pracovní dobu sami.

Snížený úvazek a dovolená

Co se děje | Terezie Nývltová Vojáčková | 12. 10. 2018

+3

Kdo má snížený pracovní úvazek, vydělá poměrně míň než ten, kdo pracuje plnou pracovní dobu. A pochopitelně dostane i poměrně míň peněz, když čerpá dovolenou. Na rozsahu, množství dovolené – počtu dnů nebo týdnů volna, ale netratí. Přesto na dovolené někdy finančně prodělá. Víme kdo a víme kdy.

Kratší úvazek a mzda

Co se děje | Terezie Nývltová Vojáčková | 4. 10. 2018

+16

Kdo pracuje na kratší úvazek, je samozřejmě také zkrácený na mzdě. Musí dostat aspoň minimální mzdu? A jak je to u kratších úvazků s proplácením přesčasů? A krátí se i dovolená? Odpovědi známe.

Přesčas: můžete si dobře přivydělat. A taky nedostat halíř

Jak na to | Terezie Nývltová Vojáčková | 11. 9. 2018 | 2 komentáře

+9

Když šéf nařídí práci přesčas, nemusí to být jen zlo. Za přesčasy se platí: volnem nebo penězi. Pro řadového státního zaměstnance je to tutovka, u soukromníka ale můžou s člověkem zamést. Když si neumí nebo nemůže dupnout.

Není pauza jako pauza: která přestávka je v práci placená?

Co se děje | Terezie Nývltová Vojáčková | 6. 9. 2018

+19

Za pauzu na oběd vám nikdo k výplatě nepřipočítá ani troník. Jsou ale přestávky, během kterých vám mzda naskakuje.

V těhotenství vás vyhodit nesmí. Na co máte v práci nárok

Co se děje | Petra Dlouhá | 2. 8. 2018 | 1 komentář

+6

Vyhodit z práce těhotnou není jednoduché, chrání ji zákon. Přečtěte si, na co máte v době radostného očekávání právo.

Očima expertů: Kratší pracovní doba a delší dovolená! Kdo z vás to má?

Očima expertů | Ondřej Tůma | 11. 5. 2018 | 12 komentářů

+4

Odbory chtějí zkrátit pracovní dobu a prodloužit dovolenou. Podaří se jim návrh prosadit? Co to bude znamenat pro zaměstnavatele? A jak bude vypadat pracovní trh za pár let?

Konec dlouhé práce

Komentář | Pavel Jégl | 30. 4. 2018 | 4 komentáře

+20

Nastává snad doba zkracování? Odbory požadují kratší pracovní dobu. Za nekrácenou mzdu.

Práce na zkrácený úvazek: Co je dobré vědět, na co dát pozor

Když se řekne | Petra Dlouhá | 19. 9. 2017 | 14 komentářů

+97

Kdy máte právo říct si o zkrácený úvazek a zaměstnavatel musí vyhovět? Jak je to s dovolenou, přesčasy, daněmi a odvody na pojistné? Máme pro vás přehled všeho, co je užitečné vědět.

Práce přesčas. Kdy musíte jít a kolik za to

Když se řekne | Monika Veselíková | 8. 8. 2017 | 7 komentářů

+34

Kolegové odjeli na dovolenou, brigádníci nejsou. Šéf chce, abyste pracovali přesčas. Může vás do přesčasů nutit? Kolik hodin navíc smíte odpracovat a kolik za ně zaměstnavatel zaplatí? Poradíme.

Dovolená 2017: Kdy máte nárok, jak ji čerpat a co vám můžou nařídit

Když se řekne | Petra Dlouhá | 12. 6. 2017 | 11 komentářů

+26

Čtěte, na jak dlouhou dovolenou máte nárok, jak a kdy si ji smíte vybrat a o čem rozhoduje zaměstnavatel.

Nová pravidla dovolených. Snazší převedení do dalšího roku a spravedlivější výpočet

Co se děje | Monika Veselíková | 11. 5. 2017 | 14 komentářů

+10

Čerpání dovolené má dostat nové noty. Novela zákoníku práce, která aktuálně leží v Poslanecké sněmovně, chce zmírnit pravidla pro převod nevyčerpané dovolené do dalšího roku a zjednodušit její výpočet. Namísto odpracovaných dní se bude vycházet z odpracovaných hodin. Ocenili by to hlavně lidé s nerovnoměrně rozloženou pracovní dobou.

Práce večer, o víkendu. Kdo se má bát?

Analýza | Tereza Mynářová | 31. 1. 2017 | 11 komentářů

+7

V Česku se nedodržuje pracovní doba a někteří zaměstnanci musí být neustále na příjmu, kritizuje poměry šéf odborů. Zvlášť se to podle něj týká lidí, kteří pracují z domova. Znamená to, že mají všichni, kdo vyřizují maily o víkendu, bezohledné šéfy?

Dobrý a špatný konzum: Proč štědrovečerní hospody nevadí?

Komentář | Michal Kašpárek | 8. 7. 2016 | 14 komentářů

+56

Pracovní podmínky v pohostinství bývají tvrdší než v supermarketech a upíjení rukodělného ejlu v nóbl hospodě není hlubším prožitkem svátečního dne než nákup lahváčů v Kauflandu. Velebit první a zakazovat druhé je pokrytecké a povýšené.

Člověk, který chce po práci vypnout telefon, není flákač

Komentář | Michal Kašpárek | 27. 5. 2016 | 18 komentářů

+54

Pracovní komunikace si hledá nenápadné cesty, jak prosáknout lidem do soukromí. Národní konkurenceschopnost nesnižují ti, kteří se tomu brání, ale naopak manažeři, kteří se bez večerních telefonátů a víkendových mailů neobejdou.

Šéf odborů Josef Středula: Rakousko doženeme nejdřív za sto let

Rozhovor | Ondřej Tůma | 23. 1. 2016 | 25 komentářů

+101

Proč nám ve mzdách kromě Západu uniká i sousední Slovensko? Jak chtějí odbory skoncovat s levnou prací v Česku? A co přinese čtvrtá průmyslová revoluce? Čtěte si exkluzivní rozhovor s předsedou Českomoravské konfederace odborových svazů Josefem Středulou.

Pracujete na dlouhé směny? Máte svá práva, nenechte si je vzít

Když se řekne | Petra Dlouhá | 3. 12. 2015 | 20 komentářů

+32

Pracujete na dlouhé směny? Vaše pracovní doba má jasně stanovená pravidla. Nedopřává šéf dostatek odpočinku? Dostáváte rozpis směn pozdě? Stěžujte si u inspektorátu práce. Poradíme, jak na to.

Pracovat o dvě hodiny míň za stejně peněz? Už teď máme problém, říkají firmy

Aktuálně.cz | Tereza Mynářová | 18. 10. 2015 | 1 komentář

+8

Velké tuzemské firmy neplánují zkoušet švédský experiment – zkrácení pracovní doby na šest hodiny. Měly by prý ještě větší problém s nedostatkem lidí než teď – vyšší efektivita práce by nepomohla. Reálné podle zaměstnavatelů není ani chození do práce až na desátou, přesto si lze část pracovní doby přizpůsobit.

Šéf mě nutí do přesčasů: Co si nenechat líbit a jak se bránit

Jak na to | Petra Dlouhá | 7. 10. 2015 | 27 komentářů

+46

Přesčasy mají jasně stanovená pravidla. Nesmí jich být příliš a zaměstnavatel za ně musí připlatit. Když zákon poruší, nemusíte si to nechat líbit. Přečtěte si, na co máte právo. A jak se bránit šéfovi, který zákoník práce porušuje.

Práce z domova má zpřísnit. Kolegové vám nesmějí chybět

Aktuálně.cz | Petr Kučera | 16. 8. 2015 | 6 komentářů

+2

Někteří zaměstnavatelé varují, že přílišné sešněrování v zákoně by časem mohlo zaměstnavatele od home office odradit.

Z historického obludária

Sloupek | Michal Kašpárek | 5. 8. 2015 | 7 komentářů

+8

Jak by vypadaly diskuze v dobách, kdy ještě za všechno nemohl Kalousek.

Očima expertů: Ve svátek do obchoďáku? Tak to tedy ne!

Očima expertů | Ondřej Tůma | 6. 2. 2015 | 25 komentářů

+6

V Poslanecké sněmovně se bude znovu projednávat návrh zákona, podle kterého by větší obchody musely zůstat během vybraných státních svátků zavřené. Co si o tomto nápadu myslí Petr Mach, František Bublan, Karel Havlíček a další oslovené osobnosti?

Jak přežít (v) zaměstnání: Pracovní doba

Seriál | Jiří Lojda | 26. 3. 2014 | 5 komentářů

+36

V minulých dílech našeho seriálu jsme si řekli, že mzda nebo plat představují odměnu za práci. Kolik hodin tedy musíme týdně strávit „v rachotě“, jak nám může zaměstnavatel tuto práci rozložit a jaký čas můžeme v přestávce strávit s nohama na stole? Tak to se dozvíme v dnešním díle.

Jak přežít (v) zaměstnání: Práce na dohodu

Seriál | Jiří Lojda | 26. 2. 2014 | 5 komentářů

+28

V dnešním díle našeho seriálu se vlastně ocitneme tak trochu mimo pole vymezené jeho názvem. Nepůjde v něm totiž o zaměstnání v pravém slova smyslu, o „pracovní poměr“, ale o „práce na dohodu“.

Chvála práce nahovno

Sloupek | Michal Kašpárek | 27. 9. 2013 | 7 komentářů

-4

Proč je některá práce sexy, jiná „šlep“ a proč ani patnáctihodinový pracovní týden nemusí přinést pohodu.

Slovensko chce bojovat s nezaměstnaností kratší pracovní dobou. Slepá ulička

Co se děje | Luboš Palata | 13. 3. 2013 | 1 komentář

-11

Slovenská ekonomika je na tom v posledních dvou letech lépe než česká, i loni se za řekou Moravou dařilo držet slušný hospodářský růst. Zásadním problémem tu ale zůstává nezaměstnanost: s patnácti procenty nezaměstnaných Slovensko kleslo na čtvrté nejhorší místo v Unii. Do boje proti ní vláda nasazuje zbraně, jejichž použití se může jen vymstít.

Sociální stát: Sociální zákonodárství na počátku 20. století a po vzniku první republiky

Když se řekne | Jana Brhelová | 17. 4. 2012 | 13 komentářů

-9

Konec monarchie, první léta republiky. Jaké jistoty tehdy nabízel stát svým občanům a co nechával jen a jen na nich?

Sociální stát: počátky sociálního zákonodárství

Když se řekne | Jana Brhelová | 5. 2. 2012 | 7 komentářů

+7

Průmyslová revoluce, rozvoj kapitalismu, přesun obyvatelstva z venkova do měst a následný společenský neklid. Tady hledejme vznik sociálního zákonodárství dnešního typu.

Někdo to za nás o svátcích oddřít musí. Co si o tom myslíte?

Co si o tom myslíte | Petra Dlouhá | 29. 12. 2011 | 51 komentářů

+20

Zdravotníci, hasiči, policisté, ale i 300 zaměstnanců jaderné elektrárny Temelín. Nebo prodavači v supermarketu. Někteří na Štědrý den, Boží hod i na Štěpána nastupují do práce jako každý jiný den v roce. Infarkt ani střecha v plamenech nepočkají. Konzum by ale snad mohl. Co říkáte?

Jak zákoník práce komplikuje jednoduché

Životní situace | Táňa Chadrabová | 12. 11. 2007

+4

Už téměř rok mohou zaměstnavatelé v Česku využívat jednu z novinek zákoníku práce, takzvaná konta pracovní doby. Zákonodárci je sice vychválili, „opomenuli“ ale upozornit na složitou administrativu, která řadu firem od využívání kont odrazuje.

Stránka 1/2

Předchozí

1

Ušetřete s Peníze.cz

Naši čtenáři s námi ušetřili už  10 013 905 Kč. Podívejte se na poslední poptávky a vyzkoušejte nás také. Vše je zcela zdarma.

Převodník měn

Rozšířená verze kalkulačky

Články na Heroine.cz

„Komu budeš věřit? Mně, anebo svým prolhaným očím?“

„Komu budeš věřit? Mně, anebo svým prolhaným očím?“

Domácí násilí není jen fyzické, ale i psychické. Specifický způsob manipulace, tzv. gaslighting,...více

Magnesia Litera. Literatura ospravedlněná trhem?

Magnesia Litera. Literatura ospravedlněná trhem?

Magnesia Litera ve stávající podobě svědčí o našich setrvalých rozpacích nad soudobou...více

Archeologie brutality. Jsme předurčeni k násilí?

Archeologie brutality. Jsme předurčeni k násilí?

Žijeme ve 21. století ve střední Evropě. Daleko od pravěkých pudů nebo středověkých praktik;...více

Interaktivní grafiky

Jak se vyvíjejí v Česku mzdy a nezaměstnanost

Jak se vyvíjejí v Česku mzdy a nezaměstnanost

Unikátní mapa, na které můžete sledovat vývoj nezaměstnanosti a průměrných platů v jednotlivých českých krajích od roku 2006.

Spočítejte si osobní inflaci

Spočítejte si osobní inflaci

Inflace se měří indexem cen průměrného koše výrobků a služeb. Jenže každý kupuje něco jiného, proto na každého inflace působí jinak.

Rok v krizi aneb podívejte se, jak svět prošel recesí

Rok v krizi aneb podívejte se, jak svět prošel recesí

Černé září 2008 uvrhlo svět do jedné z nejhorších finančních krizí. Podívejte se na průběh finanční krize v kontextu vývoje na burzách a měnových trzích.

Jak je chráněná nová pětisetkoruna

Jak je chráněná nová pětisetkoruna

Od 1. dubna 2009 je v oběhu lépe chráněná pětisetkoruna. Přibyly tři nové ochranné prvky. Podívejte se, jak poznat pravou bankovku od falešné.

Muzeum bankovek a mincí

Na Peníze.cz najdete největší sbírku platných i historických bankovek a mincí.

Muzeum bankovek

Přihlášení k newsletteru

Změny, novinky a aktuality ze světa osobních financí přehledně ve vaší schránce – čtěte náš pravidelný newsletter.

Informace ke zpracování osobních údajů
Partners Financial Services
 
 

Přihlášení

Jméno

Nemáte registraci? Zaregistrujte se zde!

Při poskytování služeb nám pomáhají soubory cookie. Používáním našich služeb nám k tomu udělujete souhlas. Další informace.OK