Používáte nástroj pro blokování reklamy. Pokud nám chcete pomoci, vypněte si blokování reklamy na našem webu. Zde najdete jednoduchý návod. Děkujeme.
Dobrý den, jsem nyní na RD s prvním dítětem, která mi vyprší v létě - v synových třech letech. Vzhledem k tomu, že nám zřejmě dítě nevezmou do školky, zvažuji prodloužení výplaty rodičovského příspěvku (doporučeno úřadem práce) a zároveň požádání o poskytnutí neplaceného volna (zaměstnavatel s tímto řešením nemá problém, nicméně je nutné zažádat již nyní kvůli nezbytnému schvalovacímu procesu). Zároveň se však snažíme (dlouhodobě a bohužel zatím neúspěšně) o druhé dítě. Pokud bych otěhotněla, těhotenství bude, s ohledem na mé zdravotní problémy, zřejmě rizikové (stejně jako to první). Chtěla bych se zeptat, zda bych měla nárok na mateřskou dovolenou a případně nemocenskou i v případě, že bych se zaměstnavatelem měla sjednané neplacené volno? Nebo na toto nárok nemám, když bych "mezi dětma" nenastoupila do práce? A v případě nemocenské - pokud je její čerpání vůbec možné - kdy bych na ni měla nárok? Po skončení výplaty rodičovského příspěvku/po uplynutí smluvéné doby neplaceného volna u zaměstnavatele? Předem děkuji za odpověď, doufám,že je dotaz srozumitelný. Jitka
Dotaz poslal/a: Jitka4321, 04. 03. 2018 09:19
Dobrý den, pokud buete stále zaměstnaná (nebude vám ukončena pracovní smlouva), tzn budete stále nemocensky pojištěná, tak budete mít nárok na mateřskou i u druhého dítěte. Případná nemocenská výši mateřské neovlivní. Co se týče dotazu z oblasti zaměstnání, spíše bych si vás dovolila odkázat na naše kolegy, zabývající se touto problematikou:
https://www.penize.cz/62616-pracovni-pravo
Určitě posílám více informací k mateřské v našem článku zde:
https://www.penize.cz/rodicovstvi/334591-materska-na-druhe-dite-kdo-ji-dostane-kdo-ne
dalčí podrobnosti k mateřské podá přímo správa sociálního zabezpečení.
Sociální pracovnice, Zuzana Ledesmová, 20. 03. 2018 20:09
Partner sekce
Sociální pracovnice
Zuzana Ledesmová
Zuzana Ledesmová vystudovala Vyšší odbornou školu sociální v Ostravě a poté navázala bakalářským studiem v oblasti ekonomiky a managementu. Nyní dokončuje studium sociální práce na Fakultě sociálních studií Masarykovy univerzitě v Brně.
Jmenovaná má také praktické zkušenosti ze sociální oblasti. V minulosti pracovala několik let na sociálním odboru městského úřadu. V současné době působí v roli sociálního pracovníka na úřadu práce, oddělení nepojistných sociálních dávek.
Zuzana Ledesmová odpoví na vaše otázky nejen z oblasti sociálního zabezpečení, dávek nemocenského pojištění, důchodového pojištění.
Ludmila Řezníčková
Ludmila Řezníčková vystudovala Sociálně právní akademii Ostrava a poté i bakalářské studium sociální práce na Filozofické fakultě Univerzity Palackého v Olomouci. Jmenovaná má i praktické zkušenosti ze sociální oblasti. V minulosti pracovala na sociálním odboru městského úřadu, a nyní pracuje na úřadu práce, oddělení nepojistných sociálních dávek - oddělení dávek pomoci v hmotné nouzi. Ludmila Řezníčková odpoví na vaše otázky z nejen oblasti sociálního zabezpečení, dávek nemocenského pojištění, důchodového pojištění.
Za tuto kategorii odpovídá:
Zuzana Ledesmová
Naši čtenáři s námi ušetřili už 9 475 360 Kč. Podívejte se na poslední poptávky a vyzkoušejte nás také. Vše je zcela zdarma.
Aktuální články
Průvodce výpisem z katastru nemovitostí
Vyznat se ve výpisu z katastru nemovitostí je často složité. Připravili jsme průvodce, který vám pomůže se zorientovat v jeho jednotlivých částech.
Inflace se měří indexem cen průměrného koše výrobků a služeb. Jenže každý kupuje něco jiného, proto na každého inflace působí jinak.
Jak se vyvíjejí v Česku mzdy a nezaměstnanost
Unikátní mapa, na které můžete sledovat vývoj nezaměstnanosti a průměrných platů v jednotlivých českých krajích od roku 2006.
Přihlášení k newsletteru
Změny, novinky a aktuality ze světa osobních financí přehledně ve vaší schránce – čtěte náš pravidelný newsletter.
