Výpočet životního minima 2024
Rozšířená verze kalkulačky
Další kalkulačky
Interaktivní grafiky
Kdy můžu do důchodu a kolik dostanu. Kalkulačka a pravidla
Kdo může žádat o přiznání starobní penze? Co všechno se počítá? Jaké jsou podmínky? Tady...více
Nemáte v peněžence poklad? Takhle poznáte vzácné koruny
Vypadají jako peníze, které denně bereme do ruky. A najdou se lidé, co by nám tu ruku...více
Nové dopravní značky. Podívejte se, co vás čeká na silnicích
Od 1. ledna 2024 čeká na řidiče několik nových dopravních značek. Novelu vyhlášky č. 294/2015...více
Na tyhle e-shopy si dejte pozor. Ukážeme jejich triky
Tohle není podvod, který by měl každý poznat hned na první pohled. Není to amatérsky působící...více
Cesta do pravěku. Podívejte se, jak vypadalo internetové bankovnictví před 20 lety
Ať jste, nebo nejste pamětníci, tenhle výlet bude plný překvapení. Připomeňte si pionýrské...více
Doporučujeme
Přihlášení k newsletteru
Změny, novinky a aktuality ze světa osobních financí přehledně ve vaší schránce – čtěte náš pravidelný newsletter.
Kdo je vám sympatičtější? Hlasujte v našem souboji osobností a zvolte si svého oblíbence (případně menší zlo). Stačí kliknout na fotografii.
Mikuláš Šveda
podnikatel, Exchange
Marek Dalík
lobbista a podnikatel
100,00 %
z 1 duelů
0,00 %
z 0 duelů
Chci jiný souboj
Souhrnné výsledky duelů
Bude více zaměstnaných?
Abychom udrželi kvalitu diskuze pro slušné čtenáře, je nutné se před vložením komentáře přihlásit. Jste tu poprvé? Pak se nejdřív musíte zaregistrovat. (Už jsem, ale zapomněl jsem heslo!)
Příspěvek s nejvíce kladnými hlasy
13. 6. 2004 18:04, Martin
K bodu 1 - to že někomu vychází sociální dávky vyšší než kdyby chodil do práce je pravda. Např. otec má 8 000 Kč čistého, manželka je na mateřské - 3 000 Kč měsíčně (odhad), dohromady 11 000 Kč, což je skoro to samé co sociální dávky (rodina se třemi dětmi). Chodil byste do práce? Řešení - zvětšit minimální mzdu, stanovit menší životní minimum (to je určováno podle skutečných nákladů - pro jedince je myslím 4 nebo 5 000 Kč - zkuste si za to žít delší dobu - direktivně stanovit ho na 2 000 není asi možné). Škromach jednou navrhoval něco rozumného - místo skutečného příjmu by se pro účel sociálky započítalo o něco méně - řekněme 6 000 Kč. Rodina by dostala místo minima 11 000 Kč o ty dva tisíce více - motivace pro to pracovat, i když za to nedostanu moc peněz. Představte si, že jste jenom vyučený, žijete v místě s velkou nezaměstnaností a třeba ještě na vesnici, odkud se špatně dojíždí. Více placenou práci neseženete - prostě pro vaši kvalifikaci není. Jaké navrhujete řešení?
Zobrazit celé vláknoSkrýt celé vlákno
Příspěvek s nejvíce zápornými hlasy
10. 6. 2004 7:43, TGP
Jako většina státních aktivit je to jen přetvářka, která k ničemu moc nepovede. Bylo by potřeba jít na věc mnohem nekompromisněji, ale kdo z politiků si to dovolí?
Další příspěvky v diskuzi (celkem 6 komentářů)
14. 6. 2004 11:31 | PavelS
Zobrazit celé vláknoSkrýt celé vlákno
13. 6. 2004 18:04 | Martin
Zobrazit celé vláknoSkrýt celé vlákno
13. 6. 2004 17:49 | Martin
Zobrazit celé vláknoSkrýt celé vlákno
10. 6. 2004 7:43 | Jan Vašků
9. 6. 2004 11:55 | Kateřina Havlíčková
Zobrazit celé vláknoSkrýt celé vlákno
9. 6. 2004 9:29 | Petr
1. Lidem se NESMÍ vyplatit nepracovat. Já osobně znám lidi, kteří veřejně tvrdí, že se jim nevyplatí pracovat. Podpora v nezamestnanosti a sociální dávky jim umožňují bezstarostný život. Nemusejí ráno vstávet, dojíždět za práci... Dneska sociální podpory nejsou chápány jako dočasné PODPORY umožňující překlenout krátkou, tíživou dobu než si člověk najde nové zaměstnání, ale jako náhrada mzdy ve velmi porovnatelné výši.
2. Firmám se musí uvolnit ruce. A to dvěma způsoby: snížit daně (včetně obrovské zátěže sociálních a zdravotních odvodů) a umožnit pružnější zaměstnávání. Dneska si každý dobře rozmyslí někoho přijmout, i když má zakázky, protože se jej později nebude moci snadno zbavit (tříměsíční výpovědní lhůta + odstupné). Zní to drsně, ale je to tak. Přílišná ochrana zaměstnanců paradoxně pracuje proti nim a podporuje šedou ekonomiku.
Prostě musí být výhodné u nás podnikat a zaměstnávat lidi a také se musí vyplatit pracovat. Ona ta pracovní místa pak budou vznikat samy i bez bláznivých „aktivních podpor nezaměstnanosti“ a „investičních pobídek“.
Kromě toho existuje spousta dalších vlivů: dopravní infrastruktura, vymahatelnost práva, komplikovanost právních předpisů, trh s byty, atd. To všechno ovlivňuje nezaměstnanost. Nicméně před měsíce jsme vstoupili do socialistické Evropy, takže to moc nadějně nevidím.