Používáte nástroj pro blokování reklamy. Pokud nám chcete pomoci, vypněte si blokování reklamy na našem webu. Zde najdete jednoduchý návod. Děkujeme.

Nemocenská se zvýší, opuštěné matky si přilepší

Nemocenská se zvýší, opuštěné matky si přilepší
Významné změny v oblasti zákona o nemocenském pojištění, které na nás měly letos čekat, se nekonají. Nemocenské se bude nadále platit z erární kasy. Nemocné pracovníky a matky na mateřské však čekají vyšší dávky, snižuje se také penále za prodlení v placení pojištění. Co vše se mění a jaké změny se o rok odkládají?

Letos měl vstoupit v platnost nový zákon o nemocenském pojištění, na sklonku loňského roku ovšem začali politici horečně pracovat na jeho odložení. Sněmovna tak 12. 12. 2006 schválila zákon s pozměňovacími návrhy, díky kterým letos zůstává systém dávek nemocenského pojištění prakticky nezměněn. Platnost nového zákona se o rok odložila, úprava tedy nebyla zrušena, ale vstoupí v platnost až za rok. Co to pro nás znamená?

Díky odkladu platnosti zákona o nemocenském pojištění stále zůstává zachován systém výplaty dávek nemocenského pojištění. U OSVČ a zaměstnanců malých organizací (do 25 zaměstnanců) vyplácejí dávky okresní správy sociálního zabezpečení (v Praze Pražská správa sociálního zabezpečení), u ostatních zaměstnanců pak jejich zaměstnavatelé. Každopádně se však tyto dávky nebudou vyplácet z peněz zaměstnavatelů, nýbrž z prostředků státu.


Mateřská bude letos činit zhruba 14 400 Kč měsíčně, což odpovídá hrubému příjmu kolem 23 700 Kč.
Stále se také z prostředků nemocenského pojištění budou vyplácet tyto dávky:
  • nemocenské,
  • peněžitá pomoc v mateřství,
  • vyrovnávací příspěvek v těhotenství a mateřství,
  • podpora při ošetřování člena rodiny (nová dávka, tzv. ošetřovné, tak začne být poskytována až od ledna 2008).

Podmínky pro výplatu jednotlivých dávek zůstaly také nezměněny, to tak může být v některých případech pro některé skupiny obyvatel i výhodné.


Trvá nárok na prodlouženou mateřskou

Odložení platnosti nového zákona tak např. může přinést prospěch některých osamělým matkám, tj. těm, které žijí bez manžela či druha. Ty budou mít stále nárok na prodlouženou dobu poskytování peněžité pomoci v mateřství – místo 28 týdnů tak tuto dávku budou jako tomu bylo doposud dostávat 37 týdnů.

Tato možnost měla být původně s novým zákonem zrušena, po odložení však zůstává i v roce 2007 v platnosti. Osamělé ženy tak pro získání této prodloužené výměry musí plátce peněžité pomoci v mateřství o své "osamělosti" informovat, zpravidla se to dokládá čestným prohlášením.


V době nemoci dostaneme více

Novinkou roku 2007 je zvýšení nemocenských dávek. Důvodem je fakt, že se zvyšují redukční hranice, které se uplatňují při jejich výpočtu, a to z částky 510 Kč na 550 Kč a z částky 730 Kč na 790 Kč.

Novou výši nemocenských dávek si můžete orientačně vypočítat na naší kalkulačce.
Toto zvýšení se bude týkat jak nových dávek, na které vznikne nárok v průběhu roku 2007, tak také budou přehodnoceny dávky, které přechází z roku 2006. Toto přehodnocení bude provedeno automaticky, poprvé novou výši dávek občané obdrží v únoru 2007.

Zvýšení redukčních hranic s sebou také přináší zvýšení "maximální výše" nemocenské (od druhého měsíce nemoci) a peněžité pomoci v mateřství, která bude nyní zhruba 14 400 Kč měsíčně, což odpovídá hrubému příjmu kolem 23 700 Kč.


Další změny

Od ledna 2007 se také snižuje sazba penalizace za prodlení v placení pojištění a to z 0,1 % na 0,05 % za každý den prodlení a ve splátkovém režimu z 0,05 % na 0,025 % za den.

Další z novinek, která vstoupily v platnost již v letošním roce, je sepisování důchodů, které bude nyní vždy probíhat na okresních správách sociálního zabezpečení. Dosud některé žádosti (např. o starobní důchod) sepisovali zaměstnavatelé, což někteří mohli vnímat jako zátěž. Novou úpravou se tedy zaměstnavatelům v tomto směru ulehčí a navrch také bude vždy zajištěna správnost sepsaných žádostí.

Tolik ke změnám v nemocenském pojištění. Co si o nich myslíte vy? Vítáte, že nemocenskou nebudou vyplácet zaměstnavatelé? Nebo si naopak myslíte, že pokud už byl nový zákon jednou schválen, měl by i začít platit? Myslíte si, že od ledna 2008 opravdu platit začne nebo jen politici získali další čas k jednání a také to může dopadnout tak, že bude úplně zrušen?

  • RSS
  • Kindle
  • Poslat e-mailem
  • Vytisknout

Líbil se vám článek?

-2
Ano
Ne

Diskuze

16. 9. 2007 | 16:48 | Barracuda1

Dobrý den,
Je zaměstnavatel oprávněn kontrolovat osoby na nemocenské? Má těhotná žena je na nemocenské druhým týdnem, doposud nikdy nepobírala dávky nemocenské. V této době ji již 3 krát navšívil pracovník zaměstnavatel...
více

9. 1. 2007 | 11:32 | Martin

Myslím, že by zaměstnavatelé neměli vyplácet nemocenskou svým zaměstnancům, nechápu proč by měli, když odvádějí nemocenské dávky. Řešení by bylo, kdyby ty peníze neodváděli a nechali si je na zvláštním fondu a z toho pak...více

Naposledy navštívené

Články

Produkty a instituce

Kalkulačky

Poradna

Finanční subjekty

Nabídky práce

    Obchodní rejstřík

    Osoby v obchodním rejstříku

    Části obce

    Městské části

    Obce

    Okresy

    Témata

    Cena při zpětném prodeji, Depreciace, Optimální portfolio, miroslav kalousek, zaměstnavatel, invalidita, daňový bonus, zdravotně postižení, cestovní pas, žena v práci, udice, tapiserie, fred bergsten, nájemné místně obvyklé, OHLC, 15/1998 Sb., Všeobecná zdravotní pojišťovna, rodičovská

    1E36002, 9A61396, 4Z26697, 4AR2414, 3M64875

    Přihlášení

    Jméno

    Nemáte registraci? Zaregistrujte se zde!

    Všechny materiály © 2000 - 2016 Peníze.CZ a dodavatelé. Všechna práva vyhrazena.

    ISSN 1213-2217. Doslovné ani částečné přebírání materiálů není povoleno bez uvedení zdroje a předchozího písemného svolení.
    Peníze.CZ vydává společnost Partners media, s.r.o.
    Člen SPIR - Sdružení pro internetovou reklamu. Člen SVIT - Sdružení vydavatelů internetových titulů při UVDT.

    Při poskytování služeb nám pomáhají soubory cookie. Používáním našich služeb nám k tomu udělujete souhlas. Další informace.OK