Používáte nástroj pro blokování reklamy. Pokud nám chcete pomoci, vypněte si blokování reklamy na našem webu. Zde najdete jednoduchý návod. Děkujeme.

Zabrání zvýšení platů zdravotníkům v odchodu do ciziny?

Zabrání zvýšení platů zdravotníkům v odchodu do ciziny?
České nemocnice bijí na poplach kvůli nedostatku zdravotníků. Sestry a lékaři odcházejí za vyššími výdělky do ciziny. Vláda nyní pro ně schválila zvýšení platů. Vyřeší to kritickou situaci nebo bude v nemocnicích sester a lékařů stále méně? NAPIŠTE SVŮJ NÁZOR A PŘEČTĚTE SI MÍNĚNÍ OSTATNÍCH.

Ministerstvu práce a sociálních věcí (MPSV) se podařilo ve vládě prosadit zvýšení platů zdravotnického personálu, tedy nejen lékařům, ale i sestrám, laborantům a dalšímu zdravotnickému personálu. Návrh přichází se zvýšením platových tarifů o 3,5 procenta od 1.července letošního roku pro všechny zdravotníky (sestrám by se měl plat zvednout ve výsledku asi o 15 %). Zvýšení by se mělo týkat celkem 80 tisíc lidí pracujících ve zdravotnictví a to bez ohledu na typ zaměstnavatele. Ročně bude potřeba na zvýšení jejich tarifní složky platu miliarda korun.

Zvýšením platů chce vláda motivovat zaměstnance ve zdravotnictví, aby neodcházeli za lepšími výdělky do zahraničí. Situace v některých nemocnicích totiž začíná být kvůli nedostatku zdravotníků kritická a někde museli kvůli tomu už i omezit či zavřít provoz vybraných oddělení. "Podstatou návrhu je bezodkladné a systémové řešení kritické situace ve zdravotnictví," uvedla mluvčí MPSV Štěpánka Filipová.

S plošným navýšením platových tarifů zdravotníků nesouhlasí ale odbory. Obávají se, že nařízení nebude závazné pro soukromé nemocnice, kde bývají platy sester často nejnižší. Proti navrhovaným změnám se prý ozývají i některé nemocnice, které nevědí, jak budou změny v platových tarifech financovat. Ministryně zdravotnictví Dana Jurásková se ale nechala slyšet, že má příslib hejtmanů, že k navýšení platů zdravotníků v krajských nemocnicích dojde a soukromá zdravotnická zařízení k tomu podle ní donutí trh práce.

Změní zvýšení platů zdravotníků situaci v českém zdravotnictví k lepšímu nebo naopak? Přestanou se díky tomu zdravotní sestřičky poohlížet po práci v jiných oborech či odcházet do zahraničí, kde mají mnohonásobně vyšší platy? Dostanou opravdu přidáno nebo se jim jen změní položky na výplatní pásce? Bude se o nás mít v nadcházejících letech v nemocnicích kdo starat nebo se máme i nadále obávat dlouhých čekacích dob na operace kvůli nedostatku lékařů a sester? NAPIŠTE SVŮJ NÁZOR A PŘEČTĚTE SI MÍNĚNÍ OSTATNÍCH ČTENÁŘŮ.

  • RSS
  • Kindle
  • Poslat e-mailem
  • Vytisknout

Líbil se vám článek?

+1
Ano
Ne

Přidat nový příspěvek

Diskuze na webu www.penize.cz se vždy věnují pouze tématu, k němuž se vztahují. Rozhodně nesuplují funkci Poradny. Máte-li proto jakýkoliv dotaz, obraťte se prosím přímo na naše odborníky, kteří vám rádi pomohou. Na dotazy vložené do Poradny standardně odpovídáme do čtyř pracovních dnů, obvykle se ale dočkáte reakce mnohem dříve. Pokud dotaz vložíte do diskuze, s velkou pravděpodobností na něj nikdo nezareaguje. Děkujeme za pochopení.

Diskuze

21. 7. 2015 13:41 | Vladislava Trojanová

Se změnou školství ve zdravotnictví dochází díky pozici všeobecná zdravotnická sestra - asistent ke snížení mzdy. Navíc musí pracovat pod dohledem, který ani nemůže řádně fungovat v praxi. Půdní školství naprosto dobře fungovalo a postačovalo. Zdr. sestry bakalářky nejsou schopni plně zastat v praxi práci zdravotních sester. Průběžné vzdělávání by bohatě postačovalo. Pouze na specializovaných pracovištích by bylo vhodné další vzdělání, ale podkladem by muselo být střední zdravotnické vzdělání s maturitou. Rovněž by to mělo platit i pro rentgenové laboranty. Postačila by i rozšířená pravomoc sester po patřičné praxi a dalším proškolení. Měli jsme vzdělaný personál a nebyl důvod to měnit.
Reagovat | Citovat

Nahlásit nevhodný příspěvek

+1
Líbí
Nelíbí

2. 8. 2009 14:06 | renata

Dobrý den,přečetla jsem si příspěvky jiných čtenářů a jen chci ujistit širokou veřejnost ,že nebudeme jako zdravotní sestry přeplaceny. Položky na výplatní pásce se přelévají a při povýšení do vyšší jedenácté platové třídy nám uberou odpracovaných pět let. Takže jakoby stále na začátku.Vedení nemocnic si vždy najde cestu jak rozhodnutí vlády "vyhovět". Jestli se ti potom cokoliv nelíbí můžeš jít.
Reagovat | Citovat

Nahlásit nevhodný příspěvek

+2
Líbí
Nelíbí

2. 8. 2009 14:06 | renata

Dobrý den,přečetla jsem si příspěvky jiných čtenářů a jen chci ujistit širokou veřejnost ,že nebudeme jako zdravotní sestry přeplaceny. Položky na výplatní pásce se přelévají a při povýšení do vyšší jedenácté platové třídy nám uberou odpracovaných pět let. Takže jakoby stále na začátku.Vedení nemocnic si vždy najde cestu jak rozhodnutí vlády "vyhovět". Jestli se ti potom cokoliv nelíbí můžeš jít.
Reagovat | Citovat

Nahlásit nevhodný příspěvek

+1
Líbí
Nelíbí

2. 8. 2009 12:15 | martina

Pracuji také v ústecké nemocnici a výsledek jste už jistě viděla.Dostaly přidáno pouze sestry Dis a Bc.Ostatní nic .Vsoupily do 10.třídy a hotovo.Takže pro mě to znaméná co navíc ještě mohou u pacientů na standartním odd.Jedno řešení by tu bylo.Pakliže mají /u nás to znamená také rodinná škola + 2.letá nástavba/ přeřadit v rámci nemocnice na oper. a JIPové stanice,kde je nedostatek sester největší.Ale to tyto sestry nechtějí,protože by se musely dále vzdělávat.Takže do budoucna odmítám mít na svědomí nové sestry a starat se o ně,aby neudělaly chybu.To v náplni práce nemám.i když je nám bylo řečeno,že by nás zavřely.Takové máme vedení.Je to k smíchu.Mějte se fajn.
Reagovat | Citovat

Nahlásit nevhodný příspěvek

0
Líbí
Nelíbí

Zobrazit komentovanou zprávu (472778995 02. 07. 2009 17:38)

4. 7. 2009 15:30 | Alert.B

K penezum: jako lekar s praxi jsem v CR bral bez sluzeb 16 000 cisteho (obsluha cerpaci stanice ma vic). V Nemecku beru 120 000 cisteho. Ale ani za 200 000 cisteho bych se do CR nevratil, protoze v Nemecku mam lepsi podminky k praci a take si me tu vice vazi.
Reagovat | Citovat

Nahlásit nevhodný příspěvek

+1
Líbí
Nelíbí

4. 7. 2009 15:25 | Alert.B

Problem je daleko horsi nez si myslite. Kdyz jsem jeste pracoval v CR, videl jsem denne, jak jsou pacienti poskozovani neodbornou peci. Nejsou to jen neobsazena mista, ale i pracovniste, ktera jsou papirove plne obsazena nejsou schopna se za stavajiciho personalniho stavu o pacienta dostatecne dobre postarat. Nejsmutnejsi veci je, ze lekari neodchazeji jen kvuli penezum (jak si vetsina diskutujicich mysli), ale hlavne kvuli spatnym pracovnim podminkam, nemoznosti dalsiho vzdelavani a nenavisti ze strany ceske spolecnosti.
Reagovat | Citovat

Nahlásit nevhodný příspěvek

0
Líbí
Nelíbí

3. 7. 2009 14:34 | PatrikChrz

jenže zatímco politici jsou placeni ze státního rozpočtu, zdravotníci (zprostředkovaně) ze zdravotního pojištění a z poplatku u lékaře. Takže aby se mohly zvýšit jejich platy, znamenalo by to buď zvýšení zdravotního pojištění a nebo vyšší (další) poplatky.
Reagovat | Citovat

Nahlásit nevhodný příspěvek

0
Líbí
Nelíbí

2. 7. 2009 23:22 | jolana

Já bych si tedy rozhodně přála, aby nám tady nějací dobří a kvalifikovaní zdravotníci zůstali. Proto by se jim rozhodně mělo přidat alespoň tak, aby se nemuseli stydět, že nemají na pořádné bydlení nebo že hodina práce instalatéra či zedníka je stále mnohonásobně víc zaplacená než kardiochirurga atd. a mohli by pak svou práci dělat v klidu. Naopak by se mohly ubrat nějaké ty pěkné náhrady politikům, kteří je nejenže nezdaňují, ale ještě je využívají na kdeco a přitom mají už i bez nich obrovské platy. Přijde mi to nespravedlivé.
Reagovat | Citovat

Nahlásit nevhodný příspěvek

0
Líbí
Nelíbí

2. 7. 2009 17:38 | 472778995

v ústecké nemocnici navýšili pouze všeob sestram ale rehabilitace a laboranti nedostali nic
Reagovat | Citovat

Nahlásit nevhodný příspěvek

0
Líbí
Nelíbí

2. 7. 2009 10:37 | PatrikChrz

A školné by je jako udrželo v ČR? Podle mě by byl výsledek úplně opačný - absolventi by byli ještě více motivování jít do zahraničí, aby co nejdříve splatili případný dluh na studentské půjčce. Samozřejmě je možné v případě zaměstnání v ČR půjčku postupně odpouštět, ale to je jen přendavání peněz z jedné kapsy do druhé, to už může být ten plat o to vyšší rovnou.
Reagovat | Citovat

Nahlásit nevhodný příspěvek

0
Líbí
Nelíbí

Zobrazit komentovanou zprávu (Michal Kára 02. 07. 2009 08:54)

2. 7. 2009 9:29 | Salamoun

Hmm.. To by bylo mozne jen v jine dobe, nebo v jine zemi a byt studentkou tak potom urcite nevolam.
Ale k veci: Poskytovatelem kvalitni zdravotni pece je kvalitni zdravotnik at uz lekar nebo sestra. Tato povolani jsou ve svete zadana a nejen v EU, takze pokud chce stejnou kvalitu ziskat cesky pacient, tak musi nabidnout odpovidajici cenu. Tim nechci spekulovat o absolutnich castkach, nicmene ceske paradoxy, jako ze hodinova sazba pro lekare je nizsi nez hodinova sazba pro notare, bankovniho poradce, ci dealera farmaceuticke firmy by mely byt napraveny. Nebo jiny primer: Lekar by mel byt schopen si ze sveho platu pordit adekvatni nemovitost k bydleni, tak se podivejte na ceny bytu v Praze (kde je soustredena specializovana pece) a snadno zjistite, na jakych castkach by mel zakladni plat lekare - specialisty zacinat. V nynejsi dobe jeste tak vyznamny exodus zdravotniku nenastal, ale mame se na co tesit. Nyni dokoncuje sve specializacni vzdelani prvni generace, ktera toto vzdelavani zapocala po vstupu do EU. To znamena, ze pro ne jiz neexistuje jedina bariera. Potom ta vetsina spolecnosti, ktera sla k volbam pro tricet stribrnych, splace nad vydelkem.
Reagovat | Citovat

Nahlásit nevhodný příspěvek

0
Líbí
Nelíbí

Zobrazit komentovanou zprávu ( 02. 07. 2009 06:03)

2. 7. 2009 8:54 | Michal Kára

Nebo skolne.
Reagovat | Citovat

Nahlásit nevhodný příspěvek

0
Líbí
Nelíbí

Zobrazit komentovanou zprávu (PatrikChrz 02. 07. 2009 08:32)

2. 7. 2009 8:32 | PatrikChrz

Tedy něco jako umístěnky? Ne, děkuji, nechci. Určitě by to odporovalo myšlence volného pohybu osob v rámci EU a možná i ústavě. Jediná šance je skutečně pouze zvýšení platů - to ovšem znamená nalít (o hodně) víc peněz do zdravotnictví a bez spoluúčasti pacientů to prostě fungovat nemůže.
Reagovat | Citovat

Nahlásit nevhodný příspěvek

0
Líbí
Nelíbí

Zobrazit komentovanou zprávu ( 02. 07. 2009 06:03)

2. 7. 2009 6:03

Dobrý den, myslím, že máme nastavený špatně systém. Přicházíme o nové lékaře, protože nejsou nijak vázaní. Vystudují za peníze státu a hurá do ciziny. Zvednutý plat do budoucna a závazek na začátku by nám nemocnice asi zaplnil. Jsem sama studentem, vím, že škola není tak úplně zdarma.
Reagovat | Citovat

Nahlásit nevhodný příspěvek

-1
Líbí
Nelíbí

Zobrazeno všech 14 komentářů

Přihlásit odběr komentářů

Odebírat příspěvky mohou pouze zaregistrovaní a přihlášení uživatelé!

Přihlásit se

Naposledy navštívené

Články

Produkty a instituce

Kalkulačky

Poradna

Finanční subjekty

Nabídky práce

Obchodní rejstřík

Osoby v obchodním rejstříku

Části obce

Městské části

Obce

Okresy

Témata

Realizační cena, Reinvestice, Výnos z akcií, bankovnictví, elektronická evidence tržeb, start-up, eet, lime, pop-ekonomie, certifikáty na nemovitostní akcie, Německo, korektnost, Rakušané, marketingový průzkum, nepodmíněný základní příjem, Zlatopramen, ppl, Tomáš Matoušek

5C43107, 8B32103, 2AT4034, 3P64946, 1U40035

Přihlášení

Jméno

Nemáte registraci? Zaregistrujte se zde!

Všechny materiály © 2000 - 2016 Peníze.CZ a dodavatelé. Všechna práva vyhrazena.

ISSN 1213-2217. Doslovné ani částečné přebírání materiálů není povoleno bez uvedení zdroje a předchozího písemného svolení.
Peníze.CZ vydává společnost Partners media, s.r.o.
Člen SPIR - Sdružení pro internetovou reklamu. Člen SVIT - Sdružení vydavatelů internetových titulů při UVDT.

Při poskytování služeb nám pomáhají soubory cookie. Používáním našich služeb nám k tomu udělujete souhlas. Další informace.OK