Kdy lze dostat výpověď ve zkušební době

Táňa Chadrabová | rubrika: Jak na to | 30. 11. 2007 | 43 komentářů
Ve zkušební době může přijít o práci těhotná žena i nemocný zaměstnanec. Lze ji ovšem sjednat jen písemně a před nebo v den podepsání pracovní smlouvy.

Abychom udrželi kvalitu diskuze pro slušné čtenáře, je nutné se před vložením komentáře přihlásit. Jste tu poprvé? Pak se nejdřív musíte zaregistrovat. (Už jsem, ale zapomněl jsem heslo!)

Přihlásit se

Příspěvek s nejvíce kladnými hlasy

9. 1. 2008 20:45, kupp

Po přečtení článku jsem se řádně polekala, protže jsem ukončili prac. poměr se zaměstnancem právě ve zkušební době a v době neschopnosti. Ještě, že jsou tu příspěvky v diskusi.
Jinak snad pro doplnění je to uvedeno v ZP v § 393a: "(1) Ustanovení § 57, § 66 odst. 1 věta druhá a § 192v až 194 se použijí poprvé ode dne, kterým nabývá účinnosti zákon č. 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění."
Platnost zákona o nemocenském pojištění byla odložena na 1.1.2009 až bodem 16 citovaného článku, který zní: "16. V § 168, 169, § 170 odst. 1, § 171 odst. 1, § 172, § 173 odst. 2, § 174, 175, § 176 odst. 2, § 178 až 181, § 183 až 197 a § 201 se číslo "2008" nahrazuje číslem "2009".

+39
+-
Reagovat na příspěvek

Příspěvek s nejvíce zápornými hlasy

21. 9. 2008 21:00, mariah23

dobrý den chci se zeptat jestli když jsem ve zkušební době 3 měsíců může mě zaměstnavatel propustit když jsem těhotná? díky moc za odpovědˇ.

-22
+-
Reagovat na příspěvek

Další příspěvky v diskuzi (celkem 43 komentářů)

2. 9. 2021 22:50

Citace - Miloslava / 08.01.2020 15:40

Dobrý den,nevím jak mám dál postupovat.Dostala jsem ve zkušební době výpověď a jsem 2 mesic v pracovní neschopnosti.Zamestnavatel chce abych prisla podepsat výpověď i když jsem v pracovní neschopnosti.Jak se taková situace má řešit .Děkuji za odpověď.
+5
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

Zobrazit celé vlákno

23. 8. 2020 18:37 | Lenka

Dobrý den, jsem v invalidním důchodu, našla jsem si zaměstnání na plný úvazek, kde jsem nastoupila na krátký dlouhý týden v 12 hodinových pracovních směnách, při nástupu jsem odevzdala lékařskou prohlídku, kde je uvedeno od lékaře, že nesmím dělat noční směny, po 14 dnech odpracovaných ještě ve zkušební době, jsem ale od doktora obdržela zprávu pro zaměstnavatele, že nesmím dělat přesčasy, noční směny a 12 hodinový provoz, ale jen 8 hodinový, můj zaměstnavatel s tím nesouhlasí a chce mi dát výpověď ve zkušební době. Má nato právo? Děkuji velmi moc za odpověď
0
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

23. 3. 2020 10:13 | Andrea

Dobry den,Pritel byl propusten a hlasen na ÚP 6 mesicu pobiral podporu a pak nasel praci..nyni je ve zkusebni dobe ale jeho zamestnavatel zvazuje dat mu vypoved protoze kvuli koronaviru prichazi o zakazky a nebude schopen ho dal platit...ma pritel v tomto případě narok na podporu?
+6
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

8. 1. 2020 15:40 | Miloslava

Dobrý den,nevím jak mám dál postupovat.Dostala jsem ve zkušební době výpověď a jsem 2 mesic v pracovní neschopnosti.Zamestnavatel chce abych prisla podepsat výpověď i když jsem v pracovní neschopnosti.Jak se taková situace má řešit .Děkuji za odpověď.
+6
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

26. 8. 2019 20:39 | HanaDluhosova

Jsem na PN ve zkusebni dobe,nadrizena mi volala at prijdu ja dat vypoved.Chtela jsem,at mi ji tedy poslou,chapu,ze na me nebudou cekat a ani by mi nedali praci na kterou me prijali.Zkusebka mi konci za tyden.Jde mi jen o to,proc chce,at ji podam ja,vypoved.Je pro me nejaka nevyhoda kdyz ji podam ja. Dekuji za odpoved Dluhosova
0
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

7. 6. 2019 14:04 | Jitka

Dobrý den agentura mě propustila ajsem ve skusebni době protože jsem těhotná, může to udělat. Děkuji za odpověď
+3
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

28. 12. 2018 19:56 | Irena Skryjová

Dobrý den ,ve zkušební době jsem onemocněla a vzala si pracovní neschopenku 14den 3 měsíce a za 4dny mi účetní volala ,paní Skryjová ke dnešnímu dni máte výpověď dostavte se k podepsání a odevzdání klíčů a karty .Ja byla v šoku. Moje lidová mi nic nenaznačil o ukončení pracovního poměru atak jsem p.ucetni poprosil o vysvětlení od mistra .Za 2hodiny mi opravdu volal p.mistr a sdělil mi výpověď .Paní nejste manuálně zručná a na jinou pozici vás nepotřebuji dostavte se k podepsání výpovědi. Jsem na neschopence a nevím jak mám postupovat.Dekuji.
+3
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

28. 1. 2018 13:37 | Martina

Dostala jsem dodatek ke smlouvě..jako vedoucí úseku od 1.11.jsem v pracovní neschopnosti měsíc.Ve smlove nemám napsanou zkušební dobu mohu přesto dat výpověď dohodou Děkuji.
0
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

4. 10. 2017 18:15 | Monika

Dobrý den, Ve smlouvě mám sjednanou zkušební dobu na dobu šesti měsíců. PP na dobu určitou jeden rok. Nyní, měsíc před koncem zkušební doby,jsem zjistila, že jsem těhotná a od doktora jsem dostala neschopenku. Můj dotaz zní, zda mne i tak mohou vyhodit (vědí že jsem těhotná), a zda budu mít normálně nárok na mateřskou, i když budu na nemocenské (po nemocenské)... Děkuji za odpověď
0
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

20. 9. 2016 20:52 | Šárka

Dobrý den 19.8.2016 jsem nastoupila do zaměstnání jako prodavačka dne 16.9.mi zaměstnavatel oznámil ze ke dni 30.9.2016 mám výpověď ve zkušební době a já jsem mu v den kdy jsem měla směnu a měla jsem otevřít prodejnu napsala jen SMS ze má moji neschopenku na kase a obchod jsem neotevrela tak se chci zeptat co mi může hrozit jestli budu muset nějak uhradit ušli zysk nebo vlastně vůbec nevím co mi hrozí nebo může hrozit kdy mi může dát výpověď když jsem nemocná nebo jestli mi může dát hrubé porušení pracovní kázně atd. Děkuji za radu
+10
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

1. 8. 2016 13:02 | Václav Zitta

Minulý článek jsem sepsal já a tímto se omlouvám,že jsem se nepodepsal.Zároveň žádám o odpověď na tuto diskriminující záležitost ze strany zaměstnavatele. S úctou a poděkováním za odpověď Václav Zitta
0
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

1. 8. 2016 12:59 | Václav Zitta

Vážení přátelé, mám platnou pracovní smlouvu,prozatimně na zkušební dobu tří měsíců.Smlouva mi byla vypracována ke dni 1.6.2016.Od této doby se pečlivě věnuji svému zaměstnání.M.j.ve smlouvě byl dán i termín výplat a to vždy ke dni 20.další měsíc.První výplatu jsem měl převzít dne 20.7.2016.Tato mi však předána nebyla s tím, že nejsou peníze na výplaty a bylo mi přislíbeno, že peníze budou do konce měsíce července 2016.Doposud ani koruna!!!Navíc uběhl měsíc červenec,takže další výplata za tento měsíc by měla být 20.srpna 2016. Místo výplat jsme se však dočkali všichni noví zaměstnanci - celkem 16 postižených lidí - výpovědi ze strany zaměstnavatele bez udání důvodu.Tato praktika se nikomu z nás samozřejmě NELÍBÍ!!! Máme odpracováno spoustu dní a výplaty NIKDE!!! Dle vyjádření naší paní vedoucí bychom měli dostat výplaty za červen do konce měsíce srpna 2016.Ale kdy dostaneme výplatu za měsíc červenec 2016,toť otázka.Možná o vánocích?Z čeho máme žít?všichni jsme invalidní.
+16
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

7. 3. 2016 18:01 | Helena

dobry den , zamestnavatel se mnou zrusil prac.pomer ve zkusebni dobe. jeste ten den jsem nastoupila na neschopenku. kdo mi bude platit zdravotni pojisteni dokud buduv PN, kdyz byl prac. pomer ukoncen?a co ochranna lhuta?dekuji za odpoved Helena
+17
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

28. 2. 2016 0:06 | marija

mkh
0
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

28. 2. 2016 0:03

Citace - Marija / 27.02.2016 23:29

dobry den mam takovy problém,, 1.1.2016 jsem nastoupila do prce jako učetni junior,, mam podepsanu pracovni smlouvu, do tetj my nedaly moznost se projevit v práce, jsem cizinka a pani vedouci nemá mne rada nakonec my nařidila uklízet doklady do archivace a sebrala my pracovni stul,,z teho jsem uplne hotova a mam předpsani antydepresanty,,taky doktor my doporučil neschopenku,, jsem ve skušebne době,,mohut mne vyhodit když ji odmitnu uklízet doklady,prosim o radu jak mužu z práce odejit,a dostat asponj nejake odstupne,,skušebka my konči 31.03.2016,a myslim že vedouci ma v planu mne vyhodit ,momentalne ma dovolenu do 14.03.2016,,a ja už tam nechcy jit,,předem dekuji za odpoved
+5
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

Zobrazit celé vlákno

27. 2. 2016 23:29 | Marija

dobry den mam takovy problém,, 1.1.2016 jsem nastoupila do prce jako učetni junior,, mam podepsanu pracovni smlouvu, do tetj my nedaly moznost se projevit v práce, jsem cizinka a pani vedouci nemá mne rada nakonec my nařidila uklízet doklady do archivace a sebrala my pracovni stul,,z teho jsem uplne hotova a mam předpsani antydepresanty,,taky doktor my doporučil neschopenku,, jsem ve skušebne době,,mohut mne vyhodit když ji odmitnu uklízet doklady,prosim o radu jak mužu z práce odejit,a dostat asponj nejake odstupne,,skušebka my konči 31.03.2016,a myslim že vedouci ma v planu mne vyhodit ,momentalne ma dovolenu do 14.03.2016,,a ja už tam nechcy jit,,předem dekuji za odpoved
+2
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

25. 2. 2016 9:21 | Novakova Eva

Mam stejny problem,zamestnavatel me dal ve zkusebni dobe vypoved,ale jeste stale jsem v neschopnosti,na pracovnim urade me rekli ze mam prijit az po ukonceni neschopnosti,pak me zaeviduji.Jak to tedy budu mit se socialnim a zdravotnim pojisteni nez me zaevidujina UP.A co Zapoctovy list,ma mit datum ukonceni pracovniho pomeru nebo az po ukonceni neschopnosti.dekuji E
+2
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

3. 3. 2015 11:27 | domino88

Může zaměstnavatel(agentura práce) v zkušební době dát srážky že mzdy když zaměstnanec(já) dá výpověď v ten den bez udání důvodů
+3
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

17. 10. 2014 11:36 | zuzana

Dobrý den, Měla bych dotaz ohledně toho,jestli mám nárok na PPM A jestli si mohu sama určit dobu mateřské. od 23,7,2012 do 30,4,2014 jsem pracovala 30,4.2014 jsem byla cca měsic na UP 1,7,2014 jsem nastoupila do nové pracé.Kdy jsem zjistila,že jsem těhotná Z důvodu rizikového těhotenství jsem od 29,8,2014 na nemocenské,která bude přetrvávat do porodu,který mám určen 18,4,2015 Podle všeho mi zamestnavatel ukoncil pracovni poměr,chci se zeptat jestli mi to nejakym zpusobem uškodi při zadani o materskou Takže muj dotaz zni,jestli mám nárok na PPM a jestli si mohu urřit dobu mateřstvi Děkují za odpověd
+4
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

5. 12. 2013 7:57 | Jana N.

Dobrý den. Chci se zeptat co mám dělat, když jsem v práci dostala výpověď ve zkušební době a byla a stále ještě jsem v pracovní neschopnosti. Výpověď mi údajně byla zaslána poštou, ale na jinou adresu (na pracovišti jsem nahlásila svou novou adresu) dodnes tedy nemám ani žádnou výpověď v ruce. O výpovědi jsem se dozvěděla až když jsem vezla zaměstnavateli lístek na peníze. Pouze mi oznámil, že už nejsem jeho zaměstnanec a že si schválně nepřebírám poštu. Potřebovala bych vědět co mám teď dělat a zda je za mě placeno zdravotní a sociální pojištění. Má pracovní neschopnost stále trvá a min. do konce roku trvat bude. Pracovní smlouvu jsem měla na dobu určitou a stejně jen do konce tohoto roku. Mockrát děkuji za radu.
+8
+-
Reagovat | Citovat | Nahlásit

Stránka 1/3

Předchozí

1

Spočítejte si

Výpočet čisté mzdy 2024

Rozšířená verze kalkulačky

Další kalkulačky

Interaktivní grafiky

Kdy můžu do důchodu a kolik dostanu. Kalkulačka a pravidla

Kdy můžu do důchodu a kolik dostanu. Kalkulačka a pravidla

Kdo může žádat o přiznání starobní penze? Co všechno se počítá? Jaké jsou podmínky? Tady...více

Nemáte v peněžence poklad? Takhle poznáte vzácné koruny

Nemáte v peněžence poklad? Takhle poznáte vzácné koruny

Vypadají jako peníze, které denně bereme do ruky. A najdou se lidé, co by nám tu ruku...více

Nové dopravní značky. Podívejte se, co vás čeká na silnicích

Nové dopravní značky. Podívejte se, co vás čeká na silnicích

Od 1. ledna 2024 čeká na řidiče několik nových dopravních značek. Novelu vyhlášky č. 294/2015...více

Na tyhle e-shopy si dejte pozor. Ukážeme jejich triky

Na tyhle e-shopy si dejte pozor. Ukážeme jejich triky

Tohle není podvod, který by měl každý poznat hned na první pohled. Není to amatérsky působící...více

Cesta do pravěku. Podívejte se, jak vypadalo internetové bankovnictví před 20 lety

Cesta do pravěku. Podívejte se, jak vypadalo internetové bankovnictví před 20 lety

Ať jste, nebo nejste pamětníci, tenhle výlet bude plný překvapení. Připomeňte si pionýrské...více

Přihlášení k newsletteru

Změny, novinky a aktuality ze světa osobních financí přehledně ve vaší schránce – čtěte náš pravidelný newsletter.

Informace ke zpracování osobních údajů

Souboj osobností

Kdo je vám sympatičtější? Hlasujte v našem souboji osobností a zvolte si svého oblíbence (případně menší zlo). Stačí kliknout na fotografii.

Tomáš Čupr

podnikatel, Slevomat a DámeJídlo.cz

Jan Řežáb

podnikatel, Socialbakers

Tomáš Čupr
ÚSPĚŠNOST
50,00 %

z 2 duelů
×
Jan Řežáb
ÚSPĚŠNOST
50,00 %

z 2 duelů

Chci jiný souboj
Souhrnné výsledky duelů

Partners Financial Services